“群”多也是形式主义

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“群”多也是形式主义
唐剑锋
我业余生活的全部，就是写稿。因此，加入了很多群，我数了数，大大小小的写作交流群，就有几十个。大群近千人，小群也有几十人、一二百人，有的是应编辑邀请，有的是应朋友邀请；一部分是工作需要、交流需要，还有一大部分，是“盛情难却”被拉进了“群”。
有一个写作交流群，就是为了方便看一看每周编辑发的电子版。加入这个“群”时，编辑就特意嘱咐我“可以设免打扰”模式；细数数，在这几十个群中，自己发过言的群并不多，多数群基本没发过言。尽管很少在群里活动，尽管加入一些群完全是出于礼节，并没有给我的生活增添多大麻烦。我并没有“退群”的打算，“退群”的话，可能对谁脸面上都不好看。
近日，看到《人民日报》一篇文章，才知道一些领导加入的工作群，比我还多。这些群，有的是工作需要，有的却成了负担，需要投入大量精力；如果真有必要，倒也值得，很多的工作群，只是在应景。“业务群、党员群、工作群，市里群、县里群、镇里群，请回复、请查收、请上报……过去一打开手机，各种工作通知铺天盖地而来，让人应接不暇”，江西宜春高安市石脑镇小熊深有感触地说。同一个数子重复要、重复报，市里要，县里要，镇里要，哪个都是上级，哪个都不能怠慢；报这些数字，占用了基层干部大量时间，增添了很大负担。
为解决江西政务新媒体运行过程中的突出问题，切实为基层减负，从今年5月25日起，江西省政府办公厅牵头在全省政府系统开展“指尖上的形式主义”专项整治。各地各部门全面排查，对内容长期不更新、功能失效或无效的政务新媒体逐一清理，并对保留使用的登记备案管理。全省政务新媒体、微信和QQ工作群由清理整治前的42355个关停整合至 23065个，清理率为45.53%。“不看不知道，一看吓一跳”：原来在这些工作群里，很多是“指尖上的形式主义”，并不都是工作需要，有的只是为了“好看”，只是为了证明“自己有事在干”。
政务新媒体，微信工作群，如果给基层增添了负担，带来了困扰，浪费了人力财力，花费了不必要精力，就可以断定是“指尖上的形式主义”。“指尖上的形式主义”，可以说是一种顽疾，这个问题的存在，由来已久，一直存活于我们的工作之中；遇到官僚主义，就会大有用武之地。为了方便工作，提高效率，我们用上了政务新媒体，建立了微信工作群；而无孔不入的形式主义，看这里可以施展身手，就掺进日常工作中，想用形式主义捞到一份政绩。
常言道：“有胭脂搽在脸上”。政务新媒体，微信工作群，作为一种新工作模式，很受上级和领导关注，这也是“指尖上的形式主义”掺进来的理由。如果“把关”不严，“杀毒”不及时，“指尖上的形式主义”就会大有用武之地，并得到好处，捞到政绩；这些被清理掉的政务新媒体，不一定都是形式主义，却不乏形式主义。好在我所在的群，多一些少一些，并不影响工作，而政务新媒体中的形式主义，却一定会给工作带来麻烦，增添不必要的负担。
政务新媒体中的形式主义，是容易犯的一种病。是病，不管大小，轻重，都要及时就医，及时打针输液，及时手术治疗，才能早日康复，不让小病拖成大病，不让好人走到病入膏肓地步。关停整合、清理政务新媒体，是整治形式主义的必要手段，是加强作风建设，与加强作风建设一样永远在路上；要有打“持久战”准备，才能保证政务新媒体有用、管用、实用。
“群”多不一定是好事，“群”多最容易产生形式主义。不以“群”多论英雄，要以实事求是为标准，切实改进作风，着重提高效率，提高工作精准度，才是使用政务新媒体、建立微信工作群的初衷。要认识到，清理“指尖上的形式主义”，就是在减轻基层干部负担。