时评在线

 找回密码
 立即注册

QQ登录

只需一步,快速开始

微信登录

微信扫码,快速开始

搜索
热搜: 活动 交友 discuz
收起/展开 收藏本版 |订阅

独家专投 今日: 164 |主题: 8039|排名: 1 

一、本版块为独家专投区,即本版块所有稿件意味着作者只向本网投稿,任何单位和个人未经本网授权严禁转载,违者必究。
二、本版所有投稿仍未执行稿费制,请各位老师知悉,但本版块的所有稿件我们将优先推荐,并且工作日八小时内处理。
三、如本网未采用推荐,作者可向其它媒体平台投稿。
作者 回复/查看 最后发表
公告 公告: 在线投稿步骤说明 张建伟 2018-7-26    
全局置顶 隐藏置顶帖 常见问题解答汇总(2019.5.15更新) 张建伟 6 天前 6169 张建伟 3 天前
全局置顶 隐藏置顶帖 稿件审核微信消息提醒及绑定微信的说明 attach_img 张建伟 2019-5-8 0689 张建伟 2019-5-8 21:28
全局置顶 隐藏置顶帖 在线投稿步骤 attach_img digest  ...23 张建伟 2018-7-10 2517954 lyt303 2019-5-8 19:00
全局置顶 隐藏置顶帖 时评在线投稿须知 新人帖 digest  ...234 张建伟 2018-7-4 306990 正在输入 6 天前
      
抄袭文章禁止投稿,一经发现,全网通报,并封停账号
饮水思源 不忘初心 New mpnvomxe 19 分钟前 03 mpnvomxe 19 分钟前
莫把“减负”等同于“减责 - [阅读权限 200]New 王炯 21 分钟前 01 王炯 21 分钟前
以无会助务实,基层减负需实招 New 果果 半小时前 13 果果 半小时前
“能气死语文老师”的判决书有何公信力 New 江文 半小时前 03 江文 半小时前
饮水思源 携手同行不忘党恩 New 甄忠明 1 小时前 13 甄忠明 1 小时前
[已推荐] 狠抓落实,摈弃形式主义 New cy29456 1 小时前 16 cy29456 1 小时前
[已推荐] “三圈”考察机制减少干部监管盲区 New yanvkafz 1 小时前 04 yanvkafz 1 小时前
[已推荐] 优秀年轻干部的“四大标准” New 8bb7nn6mqy 1 小时前 03 8bb7nn6mqy 1 小时前
[已推荐] 党员干部要像旗帜一样迎风飘扬(专投) New 王瑶 1 小时前 17 王瑶 1 小时前
[已推荐] 干部要在营商环境上做好文章 New 夜空守望者 1 小时前 16 夜空守望者 1 小时前
[已推荐] 干部服务企业要抓住重点 New 夜空守望者 1 小时前 16 夜空守望者 1 小时前
[已推荐] 新时代年轻干部“四大标准” New 8bb7nn6mqy 1 小时前 07 8bb7nn6mqy 1 小时前
[已推荐] 保障食品安全 守护万家健康 - [阅读权限 200]New zhm2018 1 小时前 12 zhm2018 1 小时前
[已推荐] 基层党组织要发挥凝心聚力的作用 New jsiostiy 1 小时前 17 jsiostiy 1 小时前
[已推荐] 任何困难都阻挡不住我们前进的步伐 New 里予 2 小时前 16 里予 2 小时前
[已推荐] 十年磨一剑,亮剑 New 里予 2 小时前 17 里予 2 小时前
[已推荐] 建设新时代文明实践中心 用好宣传思想战线新平台 New mhbren 2 小时前 16 mhbren 2 小时前
[已推荐] 对中国经济发展的信心源自我们的底气 New mhbren 2 小时前 14 mhbren 2 小时前
[已推荐] 打好组合拳,助基层减负 New 果果 2 小时前 15 果果 2 小时前
[已推荐] 怎能任由APP索限无度? - [阅读权限 200]New Liliana 2 小时前 03 Liliana 2 小时前
下一页 »

快速发帖

还可输入 80 个字符
您需要登录后才可以发帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

×投稿必读
1、任何抄袭文章禁止投稿,所有稿件必须原创,一经发现文章涉嫌抄袭,全网通报,并且永久拉黑
2、机动记者组即单位账号,在为本单位同事投稿时,务必确认该稿件是原创,如非原创本网将依法协助原著作者追究法律责任,并全网通报
3、独家专投版块稿件,均默认为作者只投稿时评在线一家,任何单位和个人未经许可禁止转载
4、请各位作者自觉遵守相关法律。

QQ|Archiver|手机版|小黑屋|时评在线 ( 渝ICP备16004013号-3 )

GMT+8, 2019-5-21 19:18 , Processed in 0.158535 second(s), 22 queries .

Powered by Discuz! X3.4

© 2001-2017 Comsenz Inc.

返回顶部 返回版块