国企党建也是企业核心生产力

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近日，中组部部长陈希同志在中央企业党的建设工作座谈会上强调，全面提高中央企业党的建设质量，为培育世界一流企业提供坚强保证。时光回到2年前，习近平总书记亲自出席国有企业党的建设工作会议，对国企党建定了调子、指了方向、提了要求。把国企的党

建作为企业核心生产力一点都不为过，而且是必须的。

“坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的‘根’和‘魂’。”一个人没有了魂，就不可能生存，更别谈发展，企业也是如此。或许有些人会觉得“国有企业”是公司模式，怎么跟“党的建设”这种政治事物沾边了呢？其实不然，国有企业姓“国”，就天然了决定了其不仅仅是企业属性，也肩负了政治功能。马克思主义强调，物质决定意识，经济基础决定上层建筑。党和国家要顺利执政，若没有可把控局面的物质基础，就好比大厦建立在松散的沙土上，非常不堪一击。国有企业是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。如此重要，就必须加强党的建设，确保国有企业听党话、跟党走。党和国家执政需要手中有牌可打，要有能够调动的强大资源，国有企业作为承载国家各类资源的重要“宝库”，资源的利用理应服从党的重大战略安排，用于促进经济社会发展、保障改善民生。
  “坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的独特优势。”企业是一个现代化的组织机制，有其相应的运作方式。在中国，国有企业除了具备企业的基本特征之外，还有党的领导这一自身独特优势，突显了我国国有企业的过人之处。“特”在把党的领导融入公司治理各个环节，实现党的建设与公司管理有机统一。两者的结合不是简单相加，而是各有侧重、各司其职、各负其责。比如党的领导重在把方向、管大局、保落实、聚焦公司发展的战略抉择、人才管理、保障落实等方面，通过发挥政治核心作用，让国有企业在现代化的运营模式中，不断提高竞争力和企业效益，把国有资产做成优质资产。      

不可否认，当前国有企业存在这样那样的一些问题，如效率低下、腐败严重等广受诟病。有问题不怕，关键在于要在解决中深化发展。针对国企存在的突出问题，需要用时代智慧加以解决。其中，运用法治思维和方式让党的领导在法治轨道上运行，是必不可少的长效保障机制。这就要求党的领导需要明确职责，做到科学确权、权责统一，把该管的管起来、该放的放掉。不妨也列出权力的“正面清单”和“负面清单”，做到有规可循。需要着力解决“重业务轻党建”的典型问题，让有关人员深刻认识到“党建也是生产力”，落实管党治党的主体责任，形成党建、业务两手抓、两手硬和两者相得益彰的良好局面。   

    作者：李超