年轻干部要在组织的沃土中茁壮成长（专投此网站）

王瑶

年轻干部要在组织的沃土中茁壮成长

    “青年要立志做大事，不要立志做大官”。不钻营、不设计，相信组织、相信群众，年轻干部才能在不断扬弃“小我”中成就事业、成就“大我”，迎来更为开阔的人生。（中国组织人事报2018年10月7日06版）

    青年干部是我们国家各项事业发展的主力军，是忠诚干净担当以及高素质的表率。十九大报告指出：“青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途，民族就有希望。中华民族伟大复兴的中国梦终将在一代代青年的接力奋斗中变为现实。”广大青年干部要牢记身上使命，勇挑肩上重担，要主动向组织靠拢，向组织看齐，在组织部的关心帮助下茁壮成长，才能在工作中有作为，才能赢得群众的喜爱。

    年轻干部的奋斗史，就是组织的关怀爱护史，每一位干部的成长，都离不开组织。组织密切关注每一位年轻干部的每一方面，对犯错的年轻干部及时纠正错误，对敢想敢做、群众评价较高的年轻干部组织会重用在更需要他们的地方，组织总是想方设法的培养出更多更优秀的年轻干部，给他们提供更大的舞台，让他们快速成长。培养选拔年轻干部，事关党的事业薪火相传，事关国家长治久安，年轻干部要永远相信组织，要自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，增强“四个自信”，坚定政治定力，提高政治能力。

    在迈入新时代的关键时刻，年轻干部要永远和组织在一起，要胸怀理想、志存高远，积极投身于中国特色社会主义伟大实践中去，让自己的生命变的有“重量”和有“意义”，要弘扬优良学风，不断学习本领，在专业素养、品德情怀、为民服务上不断提升，增强担负历史使命的行动自觉，要不断提高适应新时代、实现新目标、落实新部署的能力，挺起年轻干部的精神脊梁，树立正确的世界观、人生观、价值观，严要求、高标准对待自己，宽容、和蔼对待群众。

    “苟日新，日日新，又日新”，年轻干部让时代焕然一新，让国家命运幡然不同，年轻干部要同组织一起，奋力走好新时代的长征路，争做理想信念的坚定者、勇立潮头的搏击者，以奋斗者的姿态走在奋进的路上。广大青年干部要做时代的先锋，“空谈误国、实干兴邦”，用实干来回报组织对年轻干部的关心关爱，用实干来赢得群众的尊敬，做好自己的本职工作，苦干真干，从点滴做起，从小事做起，在组织的沃土中，向着阳光，茁壮成长。（王瑶）

王瑶

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王瑶

张老师，这里还有一篇哟~