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如何提高年轻干部解决实际问题的能力

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发表于 2020-10-11 15:50:01 | 显示全部楼层 |阅读模式
习近平在 2020年秋季学期中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上讲话时强调:历史总是在不断解决问题中前进的,我们党领导人民干革命、搞建设、抓改革,都是为了解决我国的实际问题。提高解决实际问题能力是应对当前复杂形势、完成艰巨任务的迫切需要,也是年轻干部成长的必然要求。
首先,年轻干部要提高政治能力。只有过硬的政治能力,才能做到自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。一是要把握正确政治方向,坚持中国共产党领导和我国社会主义制度。通过这次抗击新冠肺炎疫情斗争的实践再次证明,中国共产党是风雨来袭时中国人民最可靠的主心骨,我国社会主义制度是抵御风险挑战的最有力制度保证。提高政治能力必须对党的政治纪律和政治规矩怀有敬畏之心。二是要自觉加强政治历练,增强政治自制力,始终做政治上的“明白人”、“老实人”。三是要注重提高马克思主义理论水平,学深悟透,融会贯通,掌握辩证唯物主义和历史唯物主义,掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法,掌握中国化的马克思主义,做马克思主义的坚定信仰者、忠实实践者。
其次,年轻干部要提高调查研究能力。一定要学会调查研究,在调查研究中提高工作本领。调查研究要经常化。要坚持到群众中去、到实践中去,倾听基层群众所想所急所盼,了解和掌握真实情况。对调研得来的大量材料和情况,要认真研究分析,由此及彼、由表及里。对经过充分研究、比较成熟的调研成果,要及时上升为决策部署,转化为具体措施;对尚未研究透彻的调研成果,要更深入地听取意见,完善后再付诸实施;对已经形成举措、落实落地的,要及时跟踪评估,视情况调整优化。
第三,年轻干部要提高抓落实能力。干事业不能做样子,必须脚踏实地,抓工作落实要以上率下、真抓实干。特别是主要领导干部,既要带领大家一起定好盘子、理清路子、开对方子,又要做到重要任务亲自部署、关键环节亲自把关、落实情况亲自督查,不能高高在上、凌空蹈虚,不能只挂帅不出征。干事业就要有钉钉子精神,抓铁有痕、踏石留印,稳扎稳打向前走,过了一山再登一峰,跨过一沟再越一壑,不断通过化解难题开创工作新局面。(周波)





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