“在江苏无锡中国乡镇企业博物馆里,一组主题为“四千四万”精神的浮雕,昭示着当年企业家们“说尽千言万语、吃尽千辛万苦、踏遍千山万水、历尽千难万险”的奋斗足迹和担当激情。面对大战大考,今年以来,无锡市大力挖掘弘扬“四千四万”精神时代价值,推动广大干部积极适应时代的“千变万化”、主动经受创新的“千锤万炼”,在发展前沿展现“千姿万态”、在新征程上奔腾“千军万马”,让担当作为成为无锡干部的鲜明特质。”(7月16日,组织人事报) 泪水汗水更让收获显得弥足珍贵。“四千四万”精神的本质是要敢于尝试、敢于吃苦、敢于拼搏,80年代改革开放时期面临的内忧外患虽已过去三十余载,但是透过史书、影像资料以及老一辈的讲述,仍然能直观的感受到先辈们创业的艰辛和困苦,正是坚持党的领导,靠着“四千四万”精神的激励,走出了一条自力更生的致富之路。而“四千四万”精神也一直随着时代不断发展激励着一代又一代的人,而新时代也赋予了“四千四万”精神新的时代属性。 敢于创新,敢于尝试,勇争时代先锋。面对百年未有之大变局。两个一百年的交汇期,干部更应该有新的作为,新的担当。当年正是毛主席四渡赤水的奇招,才让革命的力量得以延续,邓小平同志的改革开放的重大创举,才让经济得以恢复元气,这些伟大的尝试除了对马克思主义的深入研究和发展,更离不开与实际的紧密联系。我们所处的位置虽不及先辈,但是我们仍然可以在平凡的岗位上创造不平凡,一样可以为人民群众提供优质的服务。只要你敢想,敢于创新,只要一切从人民和国家的利益出发,一样可以发光发热。 时代需要更多“四千四万”精神。2020年新冠肺炎疫情的突然来袭,洪水肆虐南方,这些实现的困难都给我们经济和社会的发展增添了未知性。如果我们犹豫不前,如果我们畏手畏脚,如果我们临阵退缩,那又怎么能够完成对人民许下庄严承诺?又怎么能够实现中华民族的伟大复兴?我们需要“四千四万”精神,我们更要继承和创造属于我们这个年代年轻人的时代精神,把青春才华奉献给祖国,让祖国的未来更加繁荣昌盛。 (作者:罗浩)
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