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执行力是党员干部在执行党和政府各项方针政策任务过程中表现出来的能力和效率,是政府工作作风建设的核心内容。在决胜全面建成小康社会的关键时期,广大党员干部要持续抓好作风建设,落实落细各项任务部署,在具体工作中“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”,以实实在在的成绩体现政府公信力、公仆形象。 抓好工作作风,保持良好精神状态,不断提高执行力。有困难不可怕,形势严峻也不可怕,怕的是临阵退缩、畏惧不前,怕的是还没有上阵就先败下阵来。抓作风建设,首先要提振精气神,越是有困难,越是要有“逢山开路、遇河架桥”的闯劲,越是要有“踏石留印、抓铁有痕”的干劲,以“等不起”、“慢不得”、“坐不住”的责任感,咬定目标,主动作为,战胜困难。要立说立行、速决速行,做到小事快办、急事急办、特事特办、能办的马上办,还要办好、办出成效,不能办的也要及时告知。担当是每一个党员干部的责任所在,要讲真话、抓实事、解难事,敢于碰硬,勇于担当,遇到困难不回避,遇到矛盾不上交,遇到责任不推卸,切实把担子挑起来。 抓好工作落实,保持积极奋斗姿态,不断提高执行力。每一个党员干部要对党和政府作出的决策和制定政策,不走过场抓好落实。抓落实首先要明确责任单位,分解目标任务,落实到有关部门,落实到责任人头,做到事事有落实,件件有回音。要抓实工作成效,党员干部不仅要积极推进工作落实,在工作完成以后,也要报告工作的结果和成效。对于一些重要的工作,还要进行评价评估,有的要请第三方进行评估,加强责任监督,通过严格的监督,推动把各项工作真正落到实处。 抓好干部队伍建设,始终昂扬向上风貌,不断提高执行力。政府的各项工作,最终要靠人去落实;政府的执行力,最终也体现在各级干部的执行力上。因此,必须打造一支敢打硬仗、能打胜仗的干部队伍。党员干部要自觉全面提升素质,加强学习培训,提升服务水平。要知敬畏、晓法度,加强惩治和预防腐败体系建设,深化政务公开,坚持用制度管权、管事、管人。 面对百年未有之大变局,党员干部要自觉把责任扛在肩上,大力弘扬艰苦奋斗的实干精神,充分发挥模范带头作用,以强有力的执行力当“狮子型”干部冲到服务群众工作的一线,担负起更高的责任,展现出更好的风貌,发挥好更大的作用。(张延良)
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