青海省海东市平安区民政局双拥办原主任杨某、干部张某某工作失职失责致使补助金被冒领;陕西省安康市白河县仓上镇干部李某某在危房改造工作中失职……近来,各地点名道姓通报曝光了一批在扶贫领域中失职失责问题。(9月8日人民网) 到2020年如期打赢脱贫攻坚战,是中国共产党向全国人民作出的庄严承诺。一言既出驷马难追,这个承诺一定要兑现,必须要给人民一个满意的成绩单。如今,脱贫攻坚已进入倒计时的关键阶段,剩下的都是“硬骨头”中的“硬骨头”。在这节骨眼上,绝对不允许失职失责。同时,还必须进一步强化全体扶贫干部的紧迫感,让他们更加紧张起来,以最饱满的工作状态,投入到最后的冲刺中去。 首先要做好思想鼓动。扶贫干部经过前期较长时间的工作,有的已略显疲态,难以自我激发新的工作热情。尤其是在遇到棘手问题之时,更需要气可鼓不可泄。各相关单位要及时掌握扶贫干部的思想动态,要主动前往看望慰问,及时送去“娘家人”的关心关爱,补充精神食粮。或者定期召开座谈会,认真听取扶贫干部的意见建议,俯身倾听他们的烦恼困惑,帮助他们分析问题解决问题,让他们沉重而来,轻松而去。思想是行动的先导。只有解决了思想问题,才能有更好的动力,去支配更好推进脱贫攻坚的实际行动。 其次要做好“后勤”保障。“三军未动,粮草先行”,强调的是后勤保障工作的重要性。同样,扶贫干部战斗在脱贫攻坚一线,最需要的就是“后方补给”,比如政策资金支持,人力支援,以及生活困难帮助等。相关单位要主动对接,及时伸出“援手”,想扶贫干部之所想,急扶贫干部之所急,让他们切身感受到不是“一个人在战斗”。 其三要做好激励鞭策。快马加鞭,要的是快上加快,加速前进。在脱贫攻坚倒计时之时,正需要这样的操作。更何况,对于个别依然在不紧不慢“散步”的扶贫干部,更需要大喝一声狠抽一鞭。当然,鞭策的前提是首先要做好激励,要在政治上、精神上、物质上给出切合实际的鼓励措施,让扶贫干部干有所想干有所值,从而自生前进动力。但对于激励不见“成效”者,也需要高举党纪政纪利剑,让他们不敢懈怠,及时警醒自律,全力推进脱贫攻坚向目标冲刺。(作者:段军)
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