干部要学会习惯“不舒服”

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干部要学会习惯“不舒服”

这些年来，当干部不自在、不舒服成了新的话题。应该说，这种感受是真实的，也是令人欣慰的。（8月6日  人民网）

“不舒服”是人的一种主观感受，当感受到不舒服时，往往心理上和行动上都会受到一定影响。而干部在工作中因为压力大、责任重、问题难等因素感受到的“不舒服”也是常有的事。因此，如何学会习惯“不舒服”就成为了干部做好工作重要的必修课。

学会习惯“不舒服”心中要有准备。当干部心中常挂工作之事，必然会少不了让人头疼、烦恼的事情，如果干部面对这类工作，产生了消极、抵触情绪，就很可能会产生连锁效应，引发一系列工作中拖沓、懒散、逃避的问题，甚至造成工作中重大的失误，带来不可挽回的问题。因此，干部心中一定要有时刻绷紧“不舒服”这根弦，做好充足应对的准备。

学会习惯“不舒服”思想行动必须受到约束。“头上有尺，心中有戒”。党的基层干部与群众接触最密切，其言行举止都关乎群众的切身利益，如何严以行事、恪守思想行为的底线就成为了做好群众工作的关键。其实，每一名干部心中都应牢记规矩和纪律，以严格约束和规范，培养纪律的自觉性，让思想和行动在“不舒服”的框架中受到约束。

学会习惯“不舒服”意义在于更好的为群众服务。每一干部都必须认识到“全意为人民服务”是党的的根本宗旨，任何时候、任何情况，干部都不能背离群众、抛弃群众。干部的“不舒服”其实微不足道算不得什么，只要能够更好的服务群众，就是必须要承受的。

日日行,不怕万里路,常常做,不怕千万事。“不舒服”能清醒干部的头脑，能激发干部的热情，更能让干部多一份敬畏，多一些顾忌。相信干部经历更多的“不舒服”后，能更好的为社会和国家做出贡献。

（作者：尚茂阳）