唯有坚守初心,方能健康成长 “因没有实际工作经验,刚入职时担心不能胜任工作,通过在岗位一线学习锻炼,使我提高了认识,充实了知识,提升了自身综合素质。”这是2018年稷山县新招聘的事业单位工作人员曹世伟近日的工作感言。(12月25日,山西新闻网) 年轻干部有年龄和学识上的优势,他们血气方刚、朝气蓬勃、富有冲劲,然而他们也存在着阅历尚浅、经验欠缺的“短板”,面对困难容易焦躁困惑,面对诱惑容易迷失心志。作为国家建设的中坚力量的青年干部,年轻干部应该如何把握自身、健康成长呢? 对党忠诚,是党员干部最根本的政治品格。年轻干部作为可靠的接班人,要牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,始终把党放在心中最高位置,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,不断强化党性修养,始终坚持新时期好干部标准,坚定不移听党话、跟党走,对上级明令禁止的坚决杜绝,任何时候任何情况下都不打“擦边球”,在任何情况下都在政治上站得稳、靠得住。 保持同人民群众的血肉联系,始终是我们党立于不败之地的根基。年轻干部要坚持“从群众中来,到群众中去”的群众路线,始终牢记手中的权力是人民赋予的,时刻把群众的安危冷暖放在心上,任何时候都必须永远把人民的利益放在第一位,多从群众的角度想问题、做决策、办事情,多做得民心、暖民心、稳民心的工作,坚持和践行全心全意为人民服务的宗旨,真正做到权为民所用、利为民所谋、情为民所系。 加强和改进作风建设是保持党同人民群众血肉联系的有效途径。年轻干部要不断增强廉洁从政的意识,做到常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心,把遵纪守法、依法办事作为自己安身立命的最基本要求、最基本职责和最基本素养,自觉运用法治理念和思维指导工作、推动工作、落实工作,时时事事以党纪国法约束自己,不断运用法律手段来解决工作中出现的新情况、新矛盾、新问题,真正做到依法用权、理性用权、谨慎用权。(清风)
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