乡镇干部树家风：基层治理的“隐形密码”

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乡镇干部树家风：基层治理的“隐形密码”

  在广袤的乡村土地上，乡镇干部既是政策落实的“最后一公里”执行者，也是乡风文明的“第一责任人”。他们的家风，看似是“家事”，实则是关乎基层治理成效、党风政风建设的“大事”。当乡镇干部以家风为笔，在乡土间书写清正廉洁、担当奉献的篇章，便能为乡村振兴注入源源不断的精神力量。

  家风是干部的“政治底色”。基层工作直面群众，乡镇干部手中虽权力不大，却直接影响着惠民政策的落实、乡村资源的分配。一个干部的家风若沾染了“特权思想”“利益交换”的尘埃，不仅会腐蚀自身的政治品格，更会让群众对政府公信力产生质疑。反之，若干部以“清白做人、干净做事”为家训，将党性原则融入家庭日常，如焦裕禄“工作上向先进看齐，生活条件跟差的比”的家风传承，便能在潜移默化中筑牢拒腐防变的家庭防线，让权力始终在阳光下运行。

  家风是乡村的“文明灯塔”。乡镇干部作为乡村发展的“领头雁”，其家庭的一言一行都被群众看在眼里、记在心里。一个孝老爱亲、勤俭节约的干部家庭，能带动邻里摒弃攀比之风，涵养淳朴民风；一个热心公益、乐于奉献的干部家庭，能激发村民参与乡村建设的热情，凝聚共治共享的合力。我镇村支部书记王尔明带领全家参与村庄环境整治，清理河道、美化庭院，不仅改善了村容村貌，更用行动诠释了“乡村振兴人人有责”的理念，让文明新风在乡土间生根发芽。

  家风建设不是“一阵风”，而是需要持之以恒的“持久战”。乡镇干部要主动将家风建设纳入日常自我管理，从立家规、严家教入手，对家人常吹“廉洁风”、常敲“警示钟”；也要在履职中践行家风，把服务群众的初心转化为家庭共识，让家人成为基层工作的支持者而非绊脚石。唯有如此，方能以小家之“清”，涵养乡村之“正”，让好家风成为基层治理最温暖、最坚实的支撑。

  撰稿人：魏晓超