新兴领域党建工作是党的建设的重要组成部分,不断创新党组织设置和活动方式,加强政治引领和组织引领,构建协同推进的工作格局,强化服务保障,从而推动新兴领域党建工作的持续发展和取得更大成效。 结合新兴领域的实际情况,制定切实可行的党建工作目标和任务,解决人员流动大,日常教育管理难的问题,确保党建工作在新兴领域中的针对性和实效性。 一、明确新兴领域党建工作的目标和定位 确立党建工作在新兴领域中的重要地位,深刻认识到党建工作在新兴领域发展中的引领作用,将党建工作纳入新兴领域发展的整体规划,确保党建工作与新兴领域发展同频共振、相互促进。 二、创新新兴领域党建工作的方式和方法 通过互联网思维开展党建工作,充分利用互联网、大数据等现代信息技术手段,打造线上线下相结合的党建工作平台,提高党建工作的效率和覆盖面。探索灵活多样的党组织设置方式:根据新兴领域的特点和实际情况,探索建立灵活多样的党组织设置方式,如项目党支部、网络党支部等,确保党的组织和工作在新兴领域中的全覆盖。 三、加强新兴领域党员队伍的建设和管理 坚持把政治标准放在首位,严格把好党员入口关,确保新发展的党员政治素质过硬、业务能力突出。加强党员教育培训:定期开展党员教育培训活动,提高党员的思想政治素质和业务能力水平,增强党员的责任感和使命感。完善党员管理机制:建立健全党员管理机制,加强对党员的日常管理和监督,确保党员在新兴领域中的先锋模范作用得到充分发挥。 加大对新兴领域党建工作的投入力度,确保党建工作有足够的经费和资源支持。加强新兴领域党建工作需要从明确目标定位、创新方式方法、加强队伍建设和管理以及强化保障和支持等多个方面入手,确保党建工作在新兴领域中的有效开展和深入推进。
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