谨防骄躁之气，发扬务实作风

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谨防骄躁之气，发扬务实作风

      在我国持续推进干部队伍年轻化的大背景下，培养和造就了千百万中国特色社会主义事业的接班人，实现了新老干部的合作与交替，提高了干部队伍的整体素质和效能。

      年轻干部学历高、基础牢、思想活跃，而且年轻干部精力充沛，后顾之忧少，在推进落实各项工作的过程中有着无限的激情与活力。但同时，年轻干部缺少像老一辈干部那样亲历筚路蓝缕、胼手胝足的艰苦奋斗，同时也缺少经历艰险、艰难斗争的考验。因此，年轻干部如果不自警自励，就容易滋生骄躁之气。

      谨防骄躁之气，年轻干部需历经磨炼。“刀在石上磨，人在事中练”。去掉骄躁，就要深入基层、深入一线、深入群众，基层的实践就是培养年轻干部最好的课堂。干部的成长都有一个磨练的过程，思想成熟都需要实践的经历，只有多做几次“热锅上的蚂蚁”，接几次“烫手的山芋”，才能激发潜能，真正百炼成钢。各级各部门应该创造条件、建立相应制度，激励年轻干部到基层一线和急难险重中锤炼摔打，接“地气”多了，经磨练多了，干部骄躁之气自然就少了。

      谨防骄躁之气，年轻干部需锤炼心性。“欲事立，须是心立。”摒弃骄躁之气，年轻干部还须在锤炼心性上下功夫。古人云：天将降大任于是人也，必先苦其心志。年轻干部应向吃苦耐劳、敢于斗争的老一辈干部学习，向爱岗敬业、拼搏奋斗的身边榜样学习，吃得了苦头、耐得住寂寞、守得住清贫、顶得住压力，磨砺意志，提升敢干事、能干事、干成事的能力素质。

      谨防骄躁之气，年轻干部需活力。年轻干部需要磨砺，但不能让年轻干部在磨砺中丧失自己的活力，各级各部门要注重给年轻干部充充电、提提神。让年轻干部的青春活力始终散发在祖国大地上。就好比当下，在乡村振兴第一线，在疫情防控最前沿，在航空航天的主战场，在党和国家事业发展的各条战线上，我们看到一大批年轻的身影、青春的面庞，更看到他们扎根基层、无私奉献的汗水，看到他们艰苦奋斗、为民造福的担当。

      一个时期有一个时期的使命任务，一代人有一代人的担当和责任。在全面建设社会主义现代化国家的征程上，广大年轻干部要继承发扬好我们党的光荣传统和优良作风，务必保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风，务必保持吃苦耐劳、自力更生、艰苦奋斗的作风，努力成为担当实现中华民族伟大复兴重任的时代新人。（秀塘乡：石碧）