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提升基层干部“三种能力”,干好基层工作

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发表于 2022-6-29 09:31:15 | 显示全部楼层 |阅读模式
近日,沈晓明书记主持召开全省作风整顿建设年活动总结暨能力提升建设年活动动员部署会,强调开展能力提升建设年活动是深入学习贯彻习近平总书记关于干部能力建设的重要论述精神,基层干部应将能力提升落实到提升脑力、增强脚力、练就笔力,打造本领过硬、素质过硬、能打硬仗的干部队伍。
提升脑力,是基层干部成长的关键一招基层工作必须要激发脑力,多思善谋、综合判研,只有思考到位,才能合理解决问题矛盾。基层工作涉及方方面面,需要干部不断去学习、去实践、增加自身基层工作经验,丰富理论储备库,而问题之复杂又需要在有足够理论基础上勤动脑,多思考。凡事比群众多想一分,遇事比他人多想一步,处事比以往多想一招。要始终让脑子装着问题,刨根问底、追本溯源,避免“浅尝辄止”,不做“思想懒汉”,不断拓展思考的广度和深度,在基层工作实践中做到头脑清醒、思路清晰、条理清楚、处事有方。
增强脚力,是基层干部成长的必由之路。习近平指出:“基层跑遍、跑深、跑透了,我们的本领就会大起来。”基层工作者要多去村里走一走、农户家坐一坐,积淀的是人生厚度,增长的是自身才干,克服的是本领恐慌,收获的是成长成才。只有在基层“大课堂”中经风雨、见世面,在实践“大熔炉”里经磨砺、受锤炼,干部才能洗尽铅华、褪尽浮尘,真正把个人的追求和时代的要求有机结合在一起。
练就笔力,是基层干部成长的必备要素。锤炼“笔力”的首要条件就是要力戒“不敢写”的畏难心理。基层干部因为担心不想写、写不好,遇到写作任务便能推就推,生怕缺点外露,丢了面子。事实上,作为基层干部,由于工作性质决定自身常在村里,很少接触材料性质的工作,对于公文写作通常是经验不足、认知有限,因而文笔相对有所欠缺,这都在情理之中,因此更应当倍加珍惜练笔的机会,只有不断试错、不断修改、不断完善,才能够找到属于自己的写作“门道”。





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