学生干部应牢记本职

艾琳

一段时间以来，部分高校学生会的工作和干部中存在的功利化、庸俗化问题受到社会广泛关注。前不久，中国多所高校学生组织联合发起《学生会、研究生会干部自律公约》的倡议，要求学生干部牢记学生身份、牢记工作本质。对此，记者采访了多位教育界人士，有受访专家认为，此次高校联合倡议的发表，说明已经有大学生认识到问题的存在，值得充分肯定。（10月29日 《法制日报》）

在绝大部分高校中，学生会都是名正言顺的官方组织。学生会的名正言顺是与生俱来的，因为学校本身就是教书育人的场所，自然是要以学生为首位。学生要想发声，就必须推选出代表，必须建造好沟通桥梁，这就出现了学生会这一组织。学生干部根植于广大学生，深知学生的普遍诉求，故而应该做好“传声筒”，帮助学生反映诉求、解决诉求，以服务师生为本职。

学生会发展至今，之所以会出现功利化、庸俗化等问题，关键就在于很多学生干部不明确、甚至忘记了这一本职。驱使学生进入学生会的，很多时候并不是“服务师生”的热情和信念，而是许多杂而不纯的其他动力。其一，学生会与生俱来的“纯血统”，容易使人产生学生会地位高于其他学生组织的错觉，由此对学生会的“高大上”心生向往，满心希望自己成为其中一员——这是把虚荣心当成了动力。其二，学生会的入党名额、学生干部的奖学金加分项和保研几率、学生干部经历在就业时的优势……这些看得见摸得着的“好处”成了部分学生干部的动力，这是把功利心摆在了首位。其三，一些学生会过度强调等级和纪律，过度抬高部长、主席等干部地位，致使部分学生干部为了“过把官瘾”而“向上爬”，这是官僚心在作怪。

无论出于何“心”，只要没有牢记本职，就很难真正把工作做好做强。学生会职能众多，但没有一项职能不是以服务师生为出发点的。学生干部要想真正落实好服务师生的本职，首先是要成为一名好学生，其次才是成为一名好干部。只有端正了学生身份，才能深刻懂得学生诉求，为学生站位发言。倘若连初衷都是不端正的，即使能力再强、再能吃苦，也难以有所建树。

学生会本应成为学生力量的凝聚地，而非整日被学生所诟病；学生干部本应牢记本职，而非让自己陷入虚荣、功利、官僚等种种怪圈。私心杂欲难免存在，但不能被私心杂欲所主宰。一味注重私心，哪还能匀出精力为校园工作建言献策？与其花大精力在“如何当干部”上，不如多想想如何做好工作、办好活动。在“当干部”上下功夫固然能提高交际能力，但脚踏实地做工作、办活动又何尝不能积攒经验呢？
作者：艾琳

艾琳

《高校学生会须明确工作界限接受监》
http://legal.people.com.cn/n1/2018/1029/c42510-30368472.html

刘洪军

怎么投稿啊？