涵养积极作为的向上精神

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国家电网公司党组始终将大力发现培养选拔高素质专业化的优秀年轻干部摆在突出位置，健全优秀年轻干部“选育管用”全链条机制，为国家电网公司和电网事业创新发展注入了新鲜血液。（9月3日，中国组织人事报）
勤于学习善思考。学习是人生的永恒主题，要牢固树立终身学习理念，自觉地把学习作为一种思想境界、一种精神追求，一种生活方式，做到时时、处处、事事注重学习，努力提高自身的学习能力、实践能力和创新能力，成为做好本职工作的行家里手。学习是我们得以发展和进步的永续动力，要把学习变成生活习惯、把岗位变为学习载体，实现由“阶段学习”向“终身学习”的转变，不断提升自身修养，实现更高的人生价值。
脚踏实地践初心。脚踏实地，树立实干作风。天下大事必作于细，古今事业必成于实。虽然每个人岗位可能平凡，分工各有不同，但只要埋头苦干、兢兢业业就能干出一番事业。好高骛远、作风漂浮，结果终究是一事无成。因此，涵养积极作为的向上精神，必须发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神，坚决克服夸夸其谈、评头论足的毛病。真正静下心来，从小事做起，从点滴做起。一件一件抓落实，一项一项抓成效，干一件成一件，积小胜为大胜，养成脚踏实地、埋头苦干的良好习惯。
严于律己为人民。年轻干部，形象至关重要。要严于律己，在抵制诱惑中提升定力，在自我修剪中提升形象。保持高尚的政治操守、务实的工作作风、健康的生活形象，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，不断提升思想境界，培养高尚情趣，坚守廉洁从政、干净做事的底线。做干部清正、政府清廉、政治清明的表率和标兵，深刻认识 “官”是为人民服务的岗位，“权”是为人民服务的工具，慎重对待权力，做到如履薄冰、秉公用权。
（作者：李茂）