找回密码
 立即注册

QQ登录

只需一步,快速开始

微信登录

微信扫码,快速开始

搜索
热搜: 活动 交友 discuz
查看: 197|回复: 0

涵养重视别人轻待自己的人生态度

[复制链接]
已绑定手机

132

主题

21

回帖

807

积分

记者

积分
807
QQ
发表于 2018-7-26 23:21:25 | 显示全部楼层 |阅读模式

俗话说,一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮。要想成就大事,需要一个精诚团结的干事团队。在团队中,讲求的是严于律己,宽以待人,大事讲原则,小事讲格局,要在彼此合作中加深了解,在相互支持中增进团结。
在这个世界上少了谁,太阳都会照常升起,工作岗位上谁都不是不可替代的,当别人有求于自己,切莫太过看重自己,当自己有求于人,别人也不是非帮自己不可,切莫太过轻待别人。一个团队要想拧成一股绳,需要的是尊重别人,认清自己。
三人行,必有我师。不论你是否学富五车,还是你辈分多高,总有不懂的地方。不耻下问,寻求帮助,是解决问题,共同进步最好最快的捷径。自以为是,太过看重别人,只会故步自封,容易在自我陶醉中被别人逐渐反超。
不懂就该向别人请教,这是一种看重别人的涵养。请教,指边远之地的人请求接受教化,愿意臣服、归化的意思。新人向老人请教,是一种向上进取的积极心态;老人向新人请教,是一种对自身不足的清醒认识。在工作中相互请教,则是增进队伍战斗力、凝聚力最好的方式,是团队走向胜利的一种预兆。
有人请求自己帮忙,这是别人看重自己的一种方式。为自己做事用五分力,为别人帮忙要出十分力,这是对别人看重自己的一种回馈。站在别人的角度,想让别人怎么对自己,首先自己就得怎么对别人,想让别人对自己有多好,自己先得对别人加倍的好。
人要有大格局,先要从小事做起,不耻下问,热情帮忙,事情虽小,却能彰显大格局。格局大的人是团队的润滑剂,格局小的人能搅坏“一锅汤”。重视别人是涵养,轻待自己是格局,一个团队要想融洽,要想进步,就不能斤斤计较,就不能有谁将必须就谁的想法。
作者:杨楷





上一篇:30年,书写“扶贫实验区”的传奇
下一篇:新时代争做敢于“亮剑”的好干部
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

×投稿必读
1、任何抄袭文章禁止投稿,所有稿件必须原创,一经发现文章涉嫌抄袭,全网通报,并且永久拉黑
2、机动记者组即单位账号,在为本单位同事投稿时,务必确认该稿件是原创,如非原创本网将依法协助原著作者追究法律责任,并全网通报
3、独家专投版块稿件,均默认为作者只投稿时评在线一家,任何单位和个人未经许可禁止转载
4、请各位作者自觉遵守相关法律。 5、时政评论只能投稿到独家专投区,请勿投稿到其它任何板块,新闻稿件请投稿到新闻板块专区

QQ|Archiver|手机版|小黑屋|绿益添商城 ( 渝ICP备16004013号-3 )

GMT+8, 2025-7-6 19:51 , Processed in 0.195819 second(s), 50 queries .

Powered by Discuz! X3.5

© 2001-2025 Discuz! Team.

快速回复 返回顶部 返回列表