深学笃行二十届四中全会精神 以人力资源服务赋能高质量发展

R._xYvPc

近日，中管干部学习贯彻党的二十届四中全会精神第1期研讨班在中央党校（国家行政学院）开班，中共中央政治局常委、中央书记处书记蔡奇出席开班式并发表重要讲话，为全党全社会深入学习贯彻全会精神指明了方向、提供了遵循。作为服务企业发展、赋能人才成长的专业力量，汽车城人力资源公司将学习贯彻党的二十届四中全会精神，以高质量人力资源服务为区域经济高质量发展提供坚实人才保障。将思想和行动统一到党中央决策部署上来，以高质量人力资源服务助力经济社会高质量发展。

一、提高政治站位，深刻把握人力资源服务的时代使命

蔡奇同志在开班式上强调，要“更加深刻领悟‘两个确立’的决定性意义，坚决做到‘两个维护’，进一步把思想和行动统一到党中央决策部署上来”。人力资源工作是党的事业的重要组成部分，肩负着为党育才、为国聚才的使命担当。作为人力资源服务从业者，我们必须深刻认识到：“十四五”时期经济社会发展的重大成就，根本在于习近平总书记领航掌舵和习近平新时代中国特色社会主义思想科学指引；“十五五”时期作为“基本实现社会主义现代化夯实基础、全面发力的关键时期”，对人才战略、组织效能、队伍建设提出了更高要求。

公司全体员工以此次学习为契机，将政治理论学习与业务实践深度融合，把“两个确立”的政治共识转化为“两个维护”的行动自觉，把服务国家战略、赋能企业发展作为初心使命，在“跑好接力赛关键一棒”中找准人力资源服务的定位，以专业能力助力企业破解人才瓶颈、激发组织活力，为“十五五”时期经济社会发展提供坚实的人才支撑。

二、聚焦核心要义，找准人力资源服务与全会精神的结合点

蔡奇同志指出，要“进一步深刻认识和把握‘十五五’时期经济社会发展的指导方针和主要目标”“战略任务和重大举措”。作为连接企业与人才的桥梁，人力资源公司需精准对接全会部署，在以下方面主动作为：

一是锚定“关键时期”定位，优化人才供给侧结构性改革。“十五五”时期经济社会发展各领域协同发力，必然要求人才结构与产业升级、科技创新、区域协调发展相匹配。我们要深入研究不同行业、不同规模企业的人才需求，通过精细化招聘服务、定制化人才测评、动态化人才库建设，推动“人才链”与“产业链”“创新链”深度融合，助力企业“积极识变应变求变”，在激烈的市场竞争中抢占人才高地。

二是紧扣“战略任务”部署，强化人力资源管理效能提升。全会《建议》明确了“十五五”时期的战略任务，对企业组织架构、团队能力、激励机制提出了新要求。我们要发挥专业优势，为企业提供涵盖组织诊断、薪酬体系设计、绩效管理优化、员工职业发展规划等一体化解决方案，帮助企业“细化抓落实的着力点和时间表、施工图”，推动管理创新，提升组织整体效能，实现“政策取向一致性和经济社会发展整体效能”。

三是坚持“根本保证”要求，以党建引领人力资源服务高质量发展。“坚持和加强党的全面领导是根本保证”，这一要求同样适用于人力资源服务领域。我们要协助企业加强党建与人力资源管理的融合，通过党建培训、党员先锋岗建设、廉洁从业教育等方式，引导企业员工树立和践行正确政绩观；同时，严格落实“全面从严治党永远在路上”的要求，在服务过程中恪守职业道德，严守廉洁底线，以“不敢腐、不能腐、不想腐”的坚定姿态，维护人力资源服务行业的清朗生态。

三、践行“两个结合”，推动学习成果转化为服务实效

蔡奇同志强调，要“将学习领会四中全会精神同学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想贯通起来，同学习贯彻中央经济工作会议精神结合起来”。对人力资源公司而言，学习的最终目的是提升服务质量，我们要做到：

在“学用贯通”中锤炼专业能力。全体员工要把学习全会精神与钻研人力资源管理新知识、新技术结合起来，特别是在数字化转型背景下，主动掌握AI招聘工具、大数据人力资源分析、远程员工管理等新技能，以专业能力“确保不跑偏、不变调、不走样”地落实企业需求。

在“服务企业”中彰显责任担当。针对中小企业“用工难、留才难”的痛点，我们要推出更具针对性的服务举措：开展“企业人才需求调研”活动，为企业量身定制人才培养计划；搭建校企合作平台，助力高校毕业生高质量就业；优化灵活用工服务，帮助企业降本增效。通过实实在在的行动，将“以人民为中心”的发展思想落到实处。

在“作风建设”中树立行业标杆。以“锲而不舍落实中央八项规定精神”为指引，在服务中力戒形式主义、官僚主义，推行“首问负责制”“限时办结制”，以客户满意度为核心指标，打造“想客户之所想、急客户之所急”的服务品牌，以“作风建设常态化长效化”推动人力资源服务水平持续提升。

四、凝聚奋进力量，打造政治过硬、专业精湛的人力资源服务

“坚持和加强党的全面领导是根本保证”，对人力资源公司自身建设同样具有重要指导意义。我们要以此次学习为起点，常态化开展全员政治理论学习和业务技能培训，引导员工：

筑牢政治忠诚，始终把“两个维护”作为最高政治原则，在服务中自觉贯彻党中央决策部署；锤炼专业本领，发扬“工匠精神”，深耕人力资源服务细分领域，成为懂政策、通业务、善服务的行家里手；坚守为民初心，把服务企业、服务人才作为价值追求，以“功成不必在我，功成必定有我”的境界，在平凡岗位上创造不凡业绩。

站在“十五五”时期的历史起点上，人力资源服务事业使命光荣、责任重大。汽车城人力资源公司将以此次学习贯彻党的二十届四中全会精神为契机，把学习成果转化为推动工作的强大动力，以更加昂扬的姿态、更加专业的服务、更加务实的作风，为企业高质量发展赋能，为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴贡献人力资源力量！