文件“瘦身”5000字，基层“增肌”100分

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如果一份文件厚到能当鼠标垫，那它大概率解决不了真问题。中办、国办近日印发的《整治形式主义为基层减负若干规定》，直接给文件和会议“剪脂肪”，着力破解文山会海问题，推动精文减会。该规定明确要求：地方文件原则上不超过5000字，专项文件不超过4000字；提倡召开视频会议，严控现场会议，会议讲话时长原则上不超过1小时。此举旨在引导干部将更多精力投入到联系服务群众之中。

删繁就简，笔墨更含金。《规定》强调年度发文总量“只减不增”，从严控制临时发文、配套发文、分工方案类文件；严禁议事协调机构向地方发布指令性文件，杜绝以“白头文件”替代“红头文件”规避监管。5000字上限要求倒逼文件内容聚焦核心措施，背景意义阐述力求简明扼要。据某县办公室主任反映，文件篇幅压缩后，印刷成本降低，干部阅文时间显著减少，有效节约了抓落实的宝贵时间。

短会高效，台上不摆花。会议重在实效。《规定》明确：本系统年度综合性会议原则上每年召开一次，大力推动会议合并召开、视频召开；未经批准不得将会议延伸至乡镇层级。会议讲话须紧扣主题，严格控制时长在1小时内，避免空话套话。有乡镇干部表示，会议时长缩短后，有更多时间深入一线解决实际问题。精简会议目的在于保障基层干部履职尽责时间。

轻装上阵，泥土更芬芳。打通服务群众“最后一公里”，关键在于基层干部轻装上阵。《规定》同步规范督查检查、政务应用程序管理及人员借调：督查检查实行年度计划管理，推动同类事项合并进行；整合规范政务应用程序入口，推行数据“一次填报”；严控从县以下机关借调工作人员，确保熟悉基层情况的力量稳定在基层一线。某社区书记也反映，迎检频次降低后，有更多时间为群众解决实际困难。减负旨在推动基层干部更精准、更高效地履行岗位职责。
    一纸“瘦身”令，减的是形式主义的赘肉，增的是干事创业的肌肉。当文件变短、会议变少、检查变精，基层就能把更多“字”写在大地上，把更多“会”开在群众心里。转发这条推送，一起为实干撑腰，给形式主义“断电”！（作者：黄筱赓）