做好“三则运算”，让基层减负提质增效

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近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《整治形式主义为基层减负若干规定》。持之以恒真减负、减真负，关键是要实打实减出“实效”，从“实”处发力做好基层减负的“三大算法”，让广大党员干部腾出手脚积极担当作为，让真抓实干在基层蔚然成风。扭转思想观念，做好思想上的“加法”。发现问题是解决问题的前提和基础，因此要深刻认识到，形式主义产生的根子在思想观念上，如不解决思想上的问题，基层减负只能是“按下葫芦起了瓢”。但是也要明白为基层减负，减的是量，求的是质，松的是束缚，增的是担当。因此广大党员干部首先要从思想上正本清源、固本培元，时刻保持“一日无为，三日不安”的思想自觉，要认真学习贯彻习近平总书记关于坚决整治形式主义的一系列重要讲话和批示精神，明白基层减负不是减担当、减责任，而是要强信心、强支撑，让基层干部担起该担之责。领带干部也要率先垂范，以身作则，不仅在主动学习上领先一步，而且在思想认识和狠抓落实上也要树立榜样，树立鲜明重视基层的工作导向，提升干事创业精气神，对标对表工作职责和人民群众期盼，形成强大的合力来解决形式主义官僚主义问题。抓好行动自觉，做好行动上的“乘法”。基层工作，说一千道一万，真抓实干是关键。但是在基层减负过程中，会有部分干部产生了“歇歇脚”“喘口气”的念头，部分干部甚至以减负为借口，不担当、不作为、甩包袱，存在“不督”就“不动”的风险，最后，发生“去量”又“去质”的风险，影响了工作效率。因此，基层减负必须自上而下明确树立重“实绩”轻“痕迹”的工作导向，坚决防止工作只“停在嘴上”“填在表上”，就是没有落在行动上，应该让基层工作回归主责主业，这就要求广大党员干部要牢固树立重实干重实绩的鲜明导向，检查督查考核不做虚功，将基层干部群众满不满意作为重要指标来切实为基层松绑减负，确保形式主义和官僚主义无法“变身”或“隐身”，各地不能让基层干部“既流汗又流泪”，从而增加干事热情和办事效率，干好“分内事”，真正做到让担当者担当、让履职者尽职。建立长效机制，做好作风上的“除法”。基层减负具有“看似新表现，实则老问题”的特征，为基层减负不可能毕其功于一役，要想解决形式主义问题，就要准确掌握基层减负的关键点。因此要把建立健全基层减负长效机制作为治本之策，将短期攻坚与长期治理相结合，既要立即着手解决最突出的形式主义问题，确保短期内取得明显成效，又要深入挖掘根源，持之以恒地推进基层减负工作，带领全系统打一场持久的攻坚战。故必须坚持“当下改”和“长久立”相结合，让基层减负持续开展有规可依、有章可循，确保政策执行畅通无阻，既对症施策又标本兼治，以严密的制度机制向形式主义“亮剑”，把基层干部干事创业的手脚从形式主义、事务主义的桎梏中解脱出来，让广大基层干部不再困于案前、指尖，实现从“忙于应付上级”到“全心全意服务群众”的转变，切实激发内动力、增添新活力、实现高质量。