对“一刀切”的干部需要“切一刀”

婧蓝

走街串巷，“绑”！个案偶发，“封”！春节返乡，“停”！纵观近期几起疫情防控中出现的争议不难发现，个别地方在实践中信的还是“一字诀”，念的还是“懒字经”，行的还是“一刀切”，广为群众诟病。（2月2日  人民网-观点频道）

要做好工作切忌“一刀切”，“一刀切”看似是工作上的严格，实际上是工作上的不负责，这种不管实际情况，不倾听群众诉求，只是为了把轻松留给自己，把麻烦留给群众的工作方式，不仅让群众深恶痛绝，更是基层治理中的“绊脚石”。要做好基层的治理工作，不断地提升群众的获得感和满意度，既需要旗帜鲜明地对“一刀切”说“不”，也需要对这种我行我素的干部“切一刀”。

“一刀切”折射的是干部在作风上的马虎、不尽心。“一刀切”的情况其实就是对工作的“大包大揽”，没有对每一项的具体要求层层压实责任，以至于在最终的落实上导致了“层层变形”，最终到基层的时候就变成了“面目全非”，这其实就是干部在工作上不尽心所致。要做好工作，不仅仅需要有实地的调研，更需要把准上级部门的具体要求，还需要在宣传的过程中求真务实，才能确保政策原原本本地落到实处。

“一刀切”突出的是干部在工作上的懒政、不作为。科学的决策才能更好地推动工作，“拍脑袋决策”带来的不仅仅是群众的不方便、不满意，更是会疏远干群之间的联系。“一刀切”看似是在工作上的“宁错杀一千，不放任一个”的方式，实际上就是一种懒政，不愿意把工作做得更细，不愿意在解决群众的实际难题上去主动作为，才会导致疫情防控的工作难以有效地推动。

“一刀切”反映的是干部在态度上的怠政、不担当。“一刀切”的工作方式，反映的是干部在工作态度上的不到位，不仅仅影响了工作效果，更是损害了群众的切身利益，更是让基层的干部两头受累，既要对上负责，也要对下负责，让基层干部的负担在无形中加重。要让这种“一刀切”的怠政、不担当问题更好地解决，还是需要加大对干部的惩处力度，倒逼干部履职尽责，更加尽心，才能更好地把春节和疫情防控两项工作做得更好。

要引导干部在岗位上担当作为，能够不断地提升自己的责任意识，还是需要让干部有“切身之痛”，对于工作上一味地追求“一刀切”的干部，就是要“切一刀”，才能让他们能够把心放在工作上，把政策落实到实处，把服务做到群众的心坎上，让归家的路更畅通，让春节更温馨。（文/婧蓝）