成长为敢于“乘风破浪”的优秀年轻干部（专投）

王瑶

成长为敢于“乘风破浪”的优秀年轻干部

    培养选拔优秀年轻干部是一件大事，关乎党的命运、国家的命运、民族的命运、人民的福祉，是百年大计。干部的成长就像炼钢一样，需要脱杂、去气、淬炼、锻打，只有在艰苦环境中去磨炼，感受过“热锅上的蚂蚁”一样的煎熬，方可练就“钢筋铁骨”，不断提高处理突发事件、处理重大问题的能力，学会用发展的思路和创新的办法解决困难和问题。（中国组织人事报2020年8月10日06版)

    年轻干部的成长绝非一朝一夕，这是一个漫长的、艰辛的过程，广大年轻干部要无惧任何挑战和困难，始终以坚强的信念、昂扬的斗志，在一线锻造、历练，在“乘风破浪”中找寻成长的规律，提升境界、扩大视野，成为人民需要的优秀年轻干部。要始终志向高远、积极进取，严格的要求自己，把自己放在国家兴旺、人民幸福的大格局中去，心存敬畏，全心全意为人民服务，提升积极性和创造性，挖掘自身潜力，砥砺出优秀的品质、提高本领。

    所谓成长就是要把自己的不足弥补，把优势发挥到最大化。一个敢于“乘风破浪”的年轻干部，是人民需要的干部，是各项事业发展需要的干部，要主动接下“硬担子”，在艰苦岗位上磨练毅力，在干事创业的过程中汲取营养，在大风大浪中搏击。广大年轻干部要永远不安于现状，主动寻求新的突破，以无畏的精神去探索更多未知的领域，在复杂多变的工作环境中挑起大梁，堪当重任，撸起袖子加油干，以一颗赤子之心，去“乘风破浪”，茁壮成长。

    要成为一名“乘风破浪”的优秀年轻干部，就必须在基层一线的广阔舞台上，埋头苦干，与困难群众建立深厚的感情，从前辈那里学到与群众打交道的方式方法，经受住各种考验，以求变求新的勇气去播撒自己闪亮的青春，回馈组织的栽培和人民的信任。要在自己的岗位上主动作为，锤炼出优秀的品格和务实的作风，吃得苦、不怕难，以高远的站位去规划自己的人生路，锐意进取，蓬勃朝气，成为国之栋梁。

    乘风破浪、激流勇进，方显年轻干部真本色。优秀的年轻干部，就必须对党忠诚、努力奋斗，主动成为发展潮流中的“主人翁”，在关键时刻顶得住，以乘风破浪的姿态，逢山开路、遇水架桥，为人民群众撑起一片天，成为新时代真正的“强者”。（甘敏蓉）

王瑶

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