年轻干部要成为“尖兵”,肩负起时代重任 近年来,大连市委将加快年轻干部优选优培优用列为市委战略性重点任务,一大批优秀年轻干部成为推动大连“两先区”高质量发展的生力军。(中国组织人事报2020年8月10日01版) 年轻干部是当之无愧的新时代各项事业发展的生力军,必须在岗位上发扬奉献精神,以不怕吃苦、敢于牺牲的状态,去肩负时代重任。年轻干部要锻造成为“尖兵”,在各条战线上激情洋溢,充满无限活力,发扬年轻干部的个人优势,有意识的到基层一线、重要岗位上得到历练,在大风大浪中找准前进的方向,经得起各种考验,少说多做,用实绩来证明自己的初心,用一身抱负打下属于年轻干部的江山,把自己的短板和弱项迅速弥补,书写青春的奋进与努力。 成为“尖兵”,就得掌握本领技能,敢于求新求变,从大局出发,争分夺秒努力作为。年轻干部作为社会主义的接班人,是民族的希望,是国家的希望,要做好每一件不起眼的小事,无论在什么境遇下,戒骄戒躁、踏石有印、专心工作,忠于人民、忠于事业,像“尖兵”一样在工作中出类拔萃。要结合自己的工作实际,多学习、多思考,不断提升业务能力水平,彰显年轻干部的底色,在主战场上发挥积极作用,用“硬肩膀”扛起时代重任。 像“尖兵”一项冲锋陷阵,才能对得起那份期待与信任,才能真正的扛起时代重任,对手中的工作进行梳理和谋划,敢于创新、敢于接下烫手“山芋”,在脱贫攻坚、乡村振兴等硬仗中展现自己的才华,以强烈的责任心和事业心去开辟新天地。多深入基层、深入群众,多做为民之事、多说暖心之话,埋头苦干,扬帆起航,时刻“打有准备之仗”,提升自己的精神境界,以良好的心态全身心地投入工作中去,方能到达胜利的彼岸,实现自己的价值。 年轻干部要成为“尖兵”,肩负起时代重任,自觉向实践学习,不断积累经验教训,让“尖兵”成年轻干部的唯一标签,要沉下心来干工作,心无旁骛钻业务,积极主动的解决问题,实现自我超越,让优秀的年轻干部走上干事创业的康庄大道。(甘敏蓉) |