关爱激励脱贫干部，汇聚脱贫正能量

花蝴蝶

   党的十八大以来，习近平总书记走遍全国各个集中连片特困地区，情牵父老乡亲，关怀奋战在脱贫攻坚一线的驻村干部、第一书记，指出：“让有为者有位、吃苦者吃香、流汗流血牺牲者流芳，激励他们为打好脱贫攻坚战努力工作。”（8月2日   人民网）

   脱贫攻坚是考验脱贫干部“德能勤绩廉”的一个重要“舞台”,在这个大舞台上会出现很多突发情况，今年突发新冠肺炎疫情，各项任务指标要求更高，任务更重，对决战决胜脱贫攻坚带来了新的难度和挑战，考验着脱贫干部的能力，更考量着脱贫干部决战决胜的心，在脱贫路上，有鲜花有荆棘，有的干部在脱贫路上会有畏难情绪，需要解开脱贫干部心结，消除顾虑，给脱贫干部撑腰鼓劲，关爱激励脱贫干部，汇聚脱贫正能量。

     做好脱贫干部“暖心人”。扶贫干部是脱贫攻坚的“主心骨”，从2012年到2019年，我国贫困人口从9899万人减到551万人，贫困发生率由10.2%降至0.6%，区域性整体贫困基本得到解决。这一串串数字，是广大扶贫干部和贫困群众努力的结果。今年是脱贫攻坚决战决胜的“收官之年”，时间紧，任务重，扶贫干部更是加足马力，攻坚克难，但是面对深度贫困地区的脱贫“瓶颈”，需要扶贫干部勇挑重任，勇于开拓创新，需要干部具有担当精神，勇于担责，这对扶贫干部大胆做事就具有一定畏难情绪，组织上就需要做好扶贫干部的“暖心人”，解开他们干事的畏难枷锁，让他们甩开膀子加油干。  

      做好脱贫干部的“知心人”。脱贫攻坚是党对人民群众的庄严承诺，为了兑现承诺广大扶贫干部积极奋战在基层一线，面对难题和困难迎难而上，攻坚克难，脱贫干部勇挑重任，为解难题想方法找对策，有的甚至献出了自己宝贵的生命，组织上就需要做好扶贫干部的“知心人”，积极向脱贫干部了解干部心理动态，关心关爱干部实际需要和困难，解除干部的后顾之忧，要让有为者有位，无为者让位，牺牲者流芳，积极鼓励其他脱贫干部在脱贫攻坚战场上积极有为，让扶贫干部在脱贫战场上能一门心思攻坚克难，关心关爱脱贫干部成长，为决战决胜脱贫攻坚贡献自己的智慧和力量。

     脱贫路上，一份真情，一份责任，脱贫干部始终坚持以人为本，心系贫困群众，干字当头，急群众之所急，想群众之所想，解群众之所忧，做好群众脱贫致富的“引路人”，关爱激励脱贫干部，让干事者有为有位，汇聚脱贫正能量，决战决胜脱贫攻坚。（文/胡馨支）