做好稳就业工作,不仅仅关系经济社会发展的大局,也关系到千家万户的“饭碗”“生计”问题。受新冠肺炎疫情影响,一季度经济呈现了负增长,为对抗新冠肺炎疫情我们付出了惨痛的代价,但是这些代价在人民的生命安全面前,是值得的。 就业是民生之本、财富之源,也是社会的“稳定器”,是关系国家长治久安的“基本盘”。只有解决好就业,才能增强国民的底气,推动经济尽快地恢复过来,让大家的生活走向美好。今年的全国两会,对稳就业也非常关注,也提出了目标要求,为更好地破题当前经济发展的困局指明了方向。但是,稳就业的好战略要有落实才能发挥出实实在在的作用。 真金白银援助企业,通过稳企业推动稳就业。企业是稳就业的重要载体。新冠肺炎疫情给企业带来了不小的冲击,也让他们面临着重大的考验,在企业生存危机的关键时期,尤其需要帮助企业渡过难关,才能更好地推动稳就业。最近,北京出台了《关于精准支持重点行业中小微企业稳定就业工作的通知》,凡是符合条件的中小微企业,不仅100%返还上年度缴纳的失业保险费,还可叠加申请两项援企稳岗政策补贴,分别是以训稳岗培训补贴和临时性岗位补贴。通过真金白银的方式,直接为企业“输血”,让他们的经济力量强起来,才能后劲更足,让中小微企业、个体工商户渡过难关。 云上招聘提供岗位,畅通就业渠道促就业。当前,一些企业面临员工短缺,也有一些求职者面临就业的难题,这就需要政府发挥好“红娘”的作用,为企业和求职者牵线搭桥。南京市劳动就业服务管理中心主任韩小燕说,为做好云招聘,南京市向各类企业和高校以及退役军人事务管理局、妇联、残联等方面了解岗位需求,对接126个微信群精准筹集岗位,分门别类组织云上招聘。通过“云宣讲”“云解答”“云体验”等就业指导,以双向选择的方式确保企业招得到人,求职者找得到工作,提升就业量。 数据把脉精准帮扶,探索“共享员工”稳收入。创新是第一动力,面临就业的难题,要善于创新,为就业者创造条件。说起“共享员工”,福州市人社局局长王命瑞充满感慨:“人社部门是在主动‘把脉’中寻找‘破题点’。探索“共享员工”既能够稳岗保薪,又能够推动企业的复工复产,提升员工的使用效率,以这种新的就业模式,保障员工的稳定收入。 一分部署,九分落实。要确保党中央的部署要求落到实处,既需要在政策上更精准,也需要党员干部积极主动履职、勇于担当作为,出实招、想新招、办实事、求实效,多举措并举,把稳就业落实到实处,才能稳民心、稳幸福。(文/婧蓝) |