优先提拔激励干部干事创业

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结合各个阶段干部的表现情况，该市建立专项考察工作档案，把不同时期的专项考察成果统筹考虑，作为选拔任用、职级晋升、评先评优、奖励表彰等重要参考。市级层面对12名在疫情防控斗争中敢于挺身而出、扎实工作、经受考验的干部予以提拔或晋升职级。（5月28日，中国组织人事报）

疫情发生以来，广大党员干部深入到疫情防控第一线，层层落实责任，让疫情防控不留死角，筑牢了疫情防控的坚固防线。全国各地都及时对疫情防控工作中涌现出的先进集体和个人进行表彰。组织部深入到疫情防控一线全面了解干部的实际表现，对政治素质坚定、勇于担当的干部及时提拔，树立了旗帜鲜明的选人用人导向，激励了广大干部干事创业的热情。

经过全国人民的共同努力，我们取得了疫情防控的阶段性胜利，在疫情防控常态化阶段，统筹推进疫情防控和经济社会发展工作。全国各地根据实际情况，生产生活秩序已经逐步恢复，我们要根据疫情防控的具体要求，切实做好内防扩散、外防输入的工作，不能让大好的形势付诸东流。我们要扎实做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务，让中国经济行稳致远。组织部要通过参加会议、实地走访等途径，了解党员干部在落实党中央的各项政策措施，在推动重大工程中的表现，客观的对干部进行评价，运用好容错纠错机制，为干事创业的干部撑腰。

选拔一个好的干部，让有为者有位，能激励一大批干部。我们始终坚持好干部的标准，任人唯贤，德才兼备，营造了风清气正的选人用人风气。2020年我们要全面打赢脱贫攻坚战，剩下未脱贫的地区都是一些难啃的硬骨头，我们始终关心奋战在脱贫一线的党员干部，在生活、健康等方面给与他们关心，并把脱贫的实绩作为提拔的重要依据，对那些想干事、能干事并且干成事的干部及时提拔，有效的激发了他们的活力。

作者：蜗牛

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