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年轻干部的成长之道

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发表于 2020-4-2 11:08:30 | 显示全部楼层 |阅读模式
    对权力存敬畏之心。年轻干部资历尚浅、经验不足、心性不稳,在从政的路上,要常怀敬畏之心、常存自省之觉,不能鼠目寸光,更不能急功近利 。面对 欲望诱惑,年轻干部要学会处理好所需与所求的关系,分辨清公与私,是与非,调整好尺与度的天平,保持清醒,擦亮双眼,牢记廉政箴言,要学会抵御诱惑 ,看淡名利,把握住自己的原则和底线,真正做到克己奉公、洁身自好、清廉自律,时刻保持人民公仆本色。
      做情绪的主人。年轻干部由于阅历相对欠缺,社会经验不足,难免浮躁,容易成为情绪的奴隶。有的年轻干部心气太高,遇到不如意就撂挑子;有的在处理人际关系中急功近利、言行不一;有的多做一点分外之事就急眼、多为群众跑几趟腿就不耐烦。年轻干部决不能眼高手低,更不能遇事推脱、毫无耐性。年轻干部要在经受挫折、消化委屈中练就容人、容事、容言的雅量;在为人处世、解决问题中练就谦让、豁达、强大的内心。
      真正的长本领。事前没将工作规划好,事中眉毛胡子一把抓;事事抱着袖手旁观的心态,关键时刻本领恐慌……。年轻干部要在工作和生活中,善于观察,善于学习,在久经磨砺中增强自身能力素养和专业化程度。遇到困难,要想办法,而不是想理由推脱。只有多经受一些锻炼、历练和磨炼,才能更好的成长、成才、进步。作为年轻干部要瞄准正确方向,始终保持定力,一以贯之、久久为功。





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