政治够硬、专业够强的干部队伍

Katara

习近平总书记在党的二十大报告中强调，全面建设社会主义现代化国家，必须有一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍。领导干部在党和国家事业发展中起到了领导前进方向、组织团结群众的作用，是不可或缺的重要力量。自2016年7月，中央办公厅、国务院办公厅印发《专业技术类公务员管理规定（试行）》和《行政执法类公务员管理规定（试行）》后，经过数次修订逐渐完善，在2023年9月印发新修订的《专业技术类公务员管理规定》和《行政执法类公务员管理规定》，在加强公务员政治建设、加强公务员专业化建设和从严管理监督干部三个方面做了规定。
1.加强公务员政治建设
公务员的第一属性是政治属性，加强公务员的政治建设，不仅要在公务员的录用和晋升上，设置准入门槛，将政治素质作为考察的首要内容；还要注重在公务员的培训，进一步提高公务员的政治素质、职业道德。
2.加强公务员专业化建设
在分类考录、考核、培训政策方面，既要针对不同的职位设置能体现职位特点的考核方法，又要对心理素质、体能等进行综合能力测评。
3.从严管理监督干部
从严管理监督干部，既要规范在职的两类公务员，严格落实行政执法责任制和责任追究制度。也要加强对离职人员的管理监督，应当遵守从业限制规定。