近日,中共中央印发《中国共产党国有企业基层组织工作条例》(以下简称《条例》)。我个人的体会有以下几点: 体会之一,《条例》作为党的建设的基本法规,对于推进国企党的工作制度化、规范化、科学化是非常有必要的。党的十八大以来,国企党建工作面临的形势任务发生很大变化。以习近平同志为核心的党中央对全面从严治党、加强国企党的建设作出一系列重要部署,也取得了显著成效。《条例》的颁布和实施,对于加强和改进国企党的建设,全面提高国企党的建设质量,充分发挥基层党组织的作用,推动国企改革与发展,具有十分重要的意义。 体会之二是,《条例》既体现方向性、原则性,又突出实践性、针对性。其原则体现在:一是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实习近平总书记和党中央关于党的建设特别是国企党建工作的重要指示;二是以党章为根本遵循,以党的政治建设为统领,把党的十九大党章修正案对国企基层党组织职责作用等规定具体化。 其实践性体现在要求国企党组织坚持问题导向,深入总结实践经验,并提炼上升为制度规定,用基层经验指导基层实践,力求指导性、可操作性强。 体会之三是,《条例》内容很细化,规定了很多具体做法:一是加强党员教育,要求坚持集中教育和经常性教育相结合、组织培训和个人自学相结合,组织党员和党组织领导班子成员参加集中培训,提高党员学习教育的针对性和实效性。二是严格党的组织生活,要求提高“三会一课”质量,落实谈心谈话、民主评议党员和主题党日等制度,特别是强调党员领导干部应当自觉参加双重组织生活,推动所在党支部建设成为先进党支部。三是关心关爱党员,要求建立健全党内关怀帮扶长效机制,关心关爱困难党员的家庭,做好离退休干部职工党员、流动党员的服务工作,为生活困难党员提供帮助。 四是发挥党员先锋模范作用,开展创建党员先锋岗、争当服务群众标兵、党员承诺践诺等活动,鼓励党员到社区为群众服务,激励党员干部建功立业。五是做好发展党员工作,强调要把政治标准放在首位,严格发展程序,严肃工作纪律,保证发展质量。 体会之四,《条例》高度强调了“制度的生命力在于执行”。要求国企党组织“坚持抓在经常、严在日常”。同时在《条例》通知中,也对学习宣传、贯彻落实《条例》提出了明确要求,要求各级党组织认真抓好落实,把制度优势转化为国企经济增长效能。
樊春宇 |