加强党员教育管理,增强党组织的凝聚力、战斗力和号召力 为解决基层党员学习教育集中难、学习方式单一、学习效果不突出等问题,今年以来,浙江玉环市以“庭院党课”为载体,着力打造农村基层党员群众“10分钟学习圈”。(9月4日,中国组织人事报) 加强党员教育管理,对于提高党员政策理论水平,密切党群干群关系,激发广大党员投身改革开放和经济建设的积极性,进一步增强党组织的凝聚力、战斗力和号召力,都有着非常重要的意义。 要“把主题教育同应对化解各种风险挑战、推动本地区本部门本单位的中心工作结合起来”,真正“落实到行动上”。要以组织生活为基本形式,以落实党员日常教育管理为基本依托,坚持抓在平常、融入日常,坚持典型引领、示范带动。避免浮夸、说教和远离生活、远离实际的教育形式,坚持按照讲究实用的原则,把理论学习与工作实际结合起来,紧密联系党员的思想实际,抓住热点、难点问题,将基层党员教育的模式、内容活起来、动起来、丰富起来。 要创新组织设置,扩大流动党员教育管理工作的覆盖面。按照流动党员工作单位、居住地“谁更利于加强对流动党员的教育管理,就由谁负责”,不断创新基层党组织设置,通过将支部建在“两新”组织上、建在工程项目上、建在社区上等多种形式,扩大党的组织覆盖面。 要加强党员教育工作信息化。笔者认为,要在平台的板块设计、功能应用、互动交流、成效反馈等方面进行优化与升级,实现党建动态“网上查询”、党建任务“网上知晓”、党建活动“网上存档”、薄弱环节“网上预警”等。各地区要把基层党建工作信息化作为提高基层党建工作效率的重要途径,全力推进党务工作业务流程化、操作便捷化、交流实时化和信息资源共享最大化。 相关部门要注重把干部培训情况与干部的年度考核、提拔任用、评优选模、职称评定结合起来,纳入干部管理、考评体系之中,坚持以党的政治建设为统领、让新思想武装全党,增强制度刚性、健全各项基本制度,激扬改革创新精神、提高党员教育管理工作现代化水平,持之以恒、务求实效。 (作者:腾扬阳)
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