建设“双过硬”干部队伍，需敲响思想政治建设“第一锤”

肖霞

建设“双过硬”干部队伍，需敲响思想政治建设“第一锤”

党的十九大提出建设高素质专业化干部队伍的要求，既要政治过硬，也要本领高强。思想政治建设，是引导各级领导干部成长为拥有政治定力、战略思维、世界眼光、专业素养的基石。那么，我们如何敲响这“第一锤”呢？

推动领导班子思想政治建设常态化制度化。结合党的十九大、习近平新时代中国特色社会主义思想，认真抓好领导干部思想政治建设工作，特别是要推动《关于旗帜鲜明讲政治进一步加强领导班子思想政治建设的实施意见》《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》在干部队伍中落地生根。

持续开展“不忘初心，牢记使命”主题教育。认真抓好《关于新形势下党内政治生活的若干准测》《中国共产党党内监督条例》等决策部署，教育引导干部坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，认真落实领导班子民主生活会、领导干部双重组织生活和全覆盖谈心谈话等制度。

扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。严格落实“三会一课”、主题党日等基本制度，规范实施党建工程，筑底强基、凝聚民心，更好地发挥支部主体作用，较真碰硬整顿软班子，坚持不懈改进工作作风。

立足本职，计划性储备后备干部。着眼当地领导干部、领导班子未来5至10年，甚至更远的发展进程，计划性选派一批科级后备递进培养对象、专业人才、专业干部到国内知名高校、干部培训院校、具有代表性和可复制经验的发达地区开展专题培训。

作者：肖霞