叶昌敏和她的“16111”

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叶昌敏，现任旧城镇文兴村党总支副书记，2018年被评为威信县“优秀党务工作者”。
在她担任文兴村党总支副书记之前，文兴村的党务工作一直很滞后，档案材料不规范不完整。2015年，经组织考核后，决定由担任村委委员的叶昌敏接手文兴村党务工作。46岁的她最初接触党务时，也是一头雾水，但是卯着一股拼劲儿，在遇到党务工作中的各种“疑难杂症”时，她都想方设法寻求良方。请教他人、查阅书籍、上网搜索……采取一切可以利用的途径，不断摸索、勤于总结，渐渐地，对于党务工作如何开展，各项制度的具体流程是什么，她已经做到了然于心。
经过短短几年的学习和锤炼，如今的她已是一名优秀的党务工作者，对很多党务知识倒背如流。
今年年初，昭通市委常委、组织部长朱家伟到文兴村调研党建工作时，提问她党员发展的要求和流程，她当时随口就说出发展党员的要求是：“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”，成熟一个，发展一个，而且必须按“16111”的流程操作。当时朱部长很惊讶，接着问她什么是“16111”？她说“16111”是指发展党员的时间，然后如数家珍地说出发展党员的5个阶段和23个步骤，“1”指：申请人提交入党申请书的第1个月内党组织派人同申请人谈话；“6”指：入党申请人提交申请书6个月后是否将入党申请人确定为入党积极分子；“1”指：入党申请人确定为入党积极分子后，1年的积极分子考察期；“1”指：积极分子考察期满后1个月之内确定是否列为发展对象；“1”指：列为发展对象后，预备党员经过1年期的教育和考察后，党组织讨论并提出能否转为正式党员的意见。
朱部长听后，对她的“16111”这一亮点总结高度赞扬，同时也肯定了文兴村党务工作抓得扎实，要求大家向她学习。就此之后，她的“16111”发展党员思路，一直被很多党务工作者所采用。
2018年是党支部规范化建设达标创建工作的第一个年头，文兴村党总支及各支部严格按照规范化建设党支部的要求不断巩固提高党建工作，通过大家的共同努力，2018年文兴村党总支被县委组织部评为“先进基层党组织”， 1个总支5个支部于2018年10月底按标准按要求全部达标。
“活到老，学到老！”是叶昌敏经常挂在嘴边的一句话，不管在工作上还是生活中，都始终以一个党员的标准严格要求自己，对待工作兢兢业业，对待生活饱含热情，真正发挥了党员的先锋模范作用。