本帖最后由 如烟似水 于 2019-7-30 09:54 编辑
近期，江苏部署实施基层党建“五聚焦五落实”三年行动计划，以项目为抓手，织牢基层党建制度网络，集中破解基层党建的难点、薄弱点。“对症下药，辩证施治”，激发基层党建活力（7月29日，中国组织人事报） 以项目为载体，确保党建有的放矢。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”。抓基层党建，关键在实。江苏省各地在把基层党建工作融入到实际工作中去，通过深入调研和走访，确立了30个重点项目。将解决项目中的具体问题的能力纳入党建考核范畴，真正让党建工作在基层生根发芽。 以资金为“血液”，激活党建内生动力。“人无恒产则无恒心”。针对基层党建“没钱办事，没人办事”的难点，江苏省对全省的村级组织提供每年不低于38万元的经费保障，同时实行村集体经济“18万+”扶持计划。更为重要的是江苏不仅在基层党建中注重“输血”，更注重如何“活血”，即明确资金要用在育才选能、统筹资源、开辟市场、活用政策等方面，真正做到了“每一分钱都花在刀刃上”。 以政策为“后盾”，壮大基层干部队伍。干部是基层党建事业的中流砥柱。江苏通过提高基层干部经济待遇，提升基层干部晋升机会与比例等为基层干部强筋壮胆。通过制定基层干部待遇一般高于县级机关同职级干部20%、公务员年度考核优秀比例提高到20%和3年内符合条件的优秀党务干部提拔不少于20%等为基层干部撑腰鼓劲。 基层党建工作是一项涉及资金、人才、机制的系统性工程，必须通过聚焦问题，来辩证施治、对症下药，如此才能激发基层党建的活力，让基层党建的肌体更加强健。 作者（涅槃）
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发表于 2019-7-30 09:26:46
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