《中国共产党党员教育管理工作条例》印发以来,全面从严治党被赋予了更深远的意义。新形势下九千多万的党员干部需要集中的、系统的管理,失联党员便是党员管理的一项瓶颈。如何加强失联党员的管理,让失联党员找到党组织,可以从以下三个方面思考: 一是压实工作责任,强化组织实施。压紧压实基层党委主体责任,明确机关、农村、社区、国企、“两新”等党组织排查工作重点,统筹安排工作进度,稳妥有序开展全领域、集中式党员组织关系排查。同时,与其他部门形成工作合力,及时稳妥处理工作推进中的具体问题,强化联动配合,拓展排查渠道,整体推进各项工作落实,确保排查工作全覆盖,无遗漏。 二是集中力量摸排,全面联系查找。以党支部为单位,对党员名册、党员档案、党员组织关系介绍信存根等进行详细核查,比对查看党员基本信息、党员与党支部保持联系、党员组织关系转接情况,摸清党员数量、去向、现状,全面梳理超过6个月未与党组织联系的党员,分类建立数据台账。 三是严肃处置程序,规范组织管理。对重新取得联系的失联党员,通过党员本人提交情况说明、向党员工作过的单位或居住地党组织函询其现实表现、到纪检、公安等核实其有无违纪违法行为等方式,切实掌握党员失联期间的具体表现,逐一进行谈话教育,按照规范管理程序要求将组织关系落实到具体党支部并及时转移组织关系。对采取多种方法、途径查找仍未取得联系的失联党员,严格按照组织处置程序和党籍管理要求处置。 失联党员也是党员的一份子,但如果其中有人忘记了自己党员的身份,忘记了当初在党旗下的誓词,忘记了自己的名字,那么党组织也有权力严肃对待。 “凡事预则立”,在党员管理过程中,多加强日常管理,督促党员自觉参加党的组织生活,接受党内监督,增强党员宗旨意识、归属意识和组织观念,对存在理想信念缺失、不按时参加组织生活、不按时交纳党费等倾向性问题的失联党员实施相应处理,妥善解决可能导致党员再次失联的各类苗头性、倾向性问题,让失联党员回归组织之家。 (作者:刘杰)
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