让人才，成为时代的弄潮儿

四毛

让人才，成为时代的弄潮儿

宋代胡瑗先生在《松滋县学记》有云：“致天下之治者在人才”，人才是第一资源。古往今来，人才都是富国之本、兴邦大计。在新时代，要实现中华民族伟大复兴，必须要加强人才的培养与引进力度，鼓励人才将学习转化为科技力量，真正做到“不拘一格降人才”。

近日，中共中央政治局委员、中组部部长陈希22日在北京中关村调研“不忘初心、牢记使命”主题教育，考察科技创新和人才培养引进、发挥作用情况，就是希望深入学习贯彻习近平总书记关于科技创新和人才发展的重要论述，坚持把创新作为引领发展的第一动力，把人才作为支撑发展的第一资源。做好新时代人才工作，就是要立足发展实际、创新人才政策、放宽人才门槛、以更加有效、积极、开放的政策，聚天下英才而用之。

政策导向“因势利导”，优化创新环境。人才强国战略，功在当下，利在千秋。要吸引更多、更优秀的人才，就需要把控好政策杠杆，因势利导，释放更大人才政策红利，营造鼓励人才、激励人才、重视人才的良好氛围，激发人才的创新力，真正做到天下人才尽入中华。  

人才培养“对症下药”，增强创新能力。创新力不足，是中国人才发展的短板所在，是制约中国人才强国进程的重要因素。新时代人才战略，要找准“病根”、“对症下药”，要依据人才发展现状，对接经济发展要求，制定精准化、科学化培养模式，要着重突出人才创新力培养，不断提高人才的创新力。

四毛

让人才，成为时代的弄潮儿

宋代胡瑗先生在《松滋县学记》有云：“致天下之治者在人才”，人才是第一资源。古往今来，人才都是富国之本、兴邦大计。在新时代，要实现中华民族伟大复兴，必须要加强人才的培养与引进力度，鼓励人才将学习转化为科技力量，真正做到“不拘一格降人才”。
近日，中共中央政治局委员、中组部部长陈希22日在北京中关村调研“不忘初心、牢记使命”主题教育，考察科技创新和人才培养引进、发挥作用情况，就是希望深入学习贯彻习近平总书记关于科技创新和人才发展的重要论述，坚持把创新作为引领发展的第一动力，把人才作为支撑发展的第一资源。做好新时代人才工作，就是要立足发展实际、创新人才政策、放宽人才门槛、以更加有效、积极、开放的政策，聚天下英才而用之。
政策导向“因势利导”，优化创新环境。人才强国战略，功在当下，利在千秋。要吸引更多、更优秀的人才，就需要把控好政策杠杆，因势利导，释放更大人才政策红利，营造鼓励人才、激励人才、重视人才的良好氛围，激发人才的创新力，真正做到天下人才尽入中华。  
人才培养“对症下药”，增强创新能力。创新力不足，是中国人才发展的短板所在，是制约中国人才强国进程的重要因素。新时代人才战略，要找准“病根”、“对症下药”，要依据人才发展现状，对接经济发展要求，制定精准化、科学化培养模式，要着重突出人才创新力培养，不断提高人才的创新力。
作者：四毛

四毛

.陈希：以更加积极更加开放更加有效的人才政策 聚天下英才而用之http://cpc.people.com.cn/n1/2019/0722/c64094-31249266.html

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让人才，成为时代的弄潮儿
宋代胡瑗先生在《松滋县学记》有云：“致天下之治者在人才”，人才是第一资源。古往今来，人才都是富国之本、兴邦大计。在新时代，要实现中华民族伟大复兴，必须要加强人才的培养与引进力度，鼓励人才将学习转化为科技力量，真正做到“不拘一格降人才”。
近日，中共中央政治局委员、中组部部长陈希22日在北京中关村调研“不忘初心、牢记使命”主题教育，考察科技创新和人才培养引进、发挥作用情况，就是希望深入学习贯彻习近平总书记关于科技创新和人才发展的重要论述，坚持把创新作为引领发展的第一动力，把人才作为支撑发展的第一资源。做好新时代人才工作，就是要立足发展实际、创新人才政策、放宽人才门槛、以更加有效、积极、开放的政策，聚天下英才而用之。
政策导向“因势利导”，优化创新环境。人才强国战略，功在当下，利在千秋。要吸引更多、更优秀的人才，就需要把控好政策杠杆，因势利导，释放更大人才政策红利，营造鼓励人才、激励人才、重视人才的良好氛围，激发人才的创新力，真正做到天下人才尽入中华。  
人才培养“对症下药”，增强创新能力。创新力不足，是中国人才发展的短板所在，是制约中国人才强国进程的重要因素。新时代人才战略，要找准“病根”、“对症下药”，要依据人才发展现状，对接经济发展要求，制定精准化、科学化培养模式，要着重突出人才创新力培养，不断提高人才的创新力。
作者：四毛