坚持把政治素质考察摆在干部工作的重中之重,确保选任的干部称其职、配其位,是新时代组织部门选干部配班子的直接衡量和基本遵循。(7月19日,中国组织人事报) 把牢对党忠诚这个着力点。党员干部要严守纪律规矩,做到令行禁止。必须把严格遵守政治纪律和政治规矩作为安身立命的“压舱石”,培养和树立执行高于一切的意识和态度,自觉尊崇党章、严格执行新形势下党内政治生活若干准则;要主动担当作为,摈弃那些畏首畏尾、患得患失、溜奸耍滑的错误观念,不断强化政治担当、主动作为,克难攻坚、干事兴业,确保关键时刻站得出来、顶得上去。要始终严以修身,处处廉洁自律,确保做人有品格,用权讲原则,做人重形象,知敬畏、存戒惧、守底线。 把牢扎根群众这个支撑点。心中装着群众。党员干部要深怀人民利益高于一切的公仆胸怀,奉行“万事民为先”的工作理念,时刻把群众的安危冷暖挂在心上,真正把群众的事当作自己的事,始终坚持与人民群众同呼吸共命运的立场不能变,永葆共产党人的革命本色;要密切联系群众。作为党员干部,应该带头发扬党的优良传统,善于联系群众,带头团结群众,和群众交朋友,与群众同甘共苦、打成一片,真心实意地做群众的贴心人。要带着真诚和善意沉下心来“走进去”,倾听和反映人民群众的愿望、呼声和要求,掌握工作的主动性。 把牢奋斗实干这个落脚点。党员干部要在工作上求实。要有“明知山有虎,偏向虎山行”的勇气,迎难而上、勇于担当、攻城拔寨,要创新的思路、创新的机制、创新的办法,用实干赢得掌声、赢得点赞、赢得未来。党员干部要有实干情怀,不惧任何困难挑战,一往无前;必须在恪守政治原则的基础上,以清醒的头脑、长远的眼光定决策、赶目标,只有这样,才能让完成的各项工作,才能做好新时代的“答卷人”。 作者:刘波
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