发挥学院的桥梁作用助推党建发展 7月9日上午,吉林长春社区干部学院正式揭牌,学院同时加挂吴亚琴工作站牌子。首批187名学员参加了全省城市基层党建工作推进会暨街道社区党组织书记示范培训班。(7月17日《中国组织人事报》) 吉林长春社区干部学院建设是吉林省深入学习贯彻习近平总书记关于“建立一支素质优良的专业化社区工作者队伍”指示精神的实际步骤,是有效落实全国组织工作会议、组织部长会议关于加快社区工作者职业体系建设要求的创新之举,是强基层惠民生的一件好事实事,对于推动新时代吉林城市基层党建工作高质量发展具有重要意义。 吉林长春社区干部学院的诞生,相信它的诞生,将创新社区基层理论教学改革,开创社区基层民主管理的新局面,为全省社区基层单位培养的优秀带头人,进而有力地推动新时代吉林城市基层党建工作高质量发展的进程。 作为我国街道社区居民委员会是社区居民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性组织,也是我国政权组织体系中最底层的角色组织,更是党和国家的各项政策和上级指示,能够准确落实落细的关键部位。着眼于“为民服务解难题”具体目标,面对多元化的利益诉求,因利益调整引发的各类矛盾集聚交织,这对目前街道社区管理者提出了很高的要求,因此,加强街道社区管理建设,提高街道社区基层干部的管理水平迫在眉睫。 众所周知,街道社区基层工作点多、面广,涉及到事务很多,有基层选举、上访接待、环境卫生、小区安全、综合治理、邻里纠纷与矛盾等。围绕实施城市基层党建“书记一号工程”,推进街道管理体制改革、提升统筹协调能力,加强组织体系建设、深化党建联盟工作,强化政治功能、打造坚强战斗堡垒,强化党建引领、解决基层难题、增进群众福祉。 可以说,吉林长春社区干部学院的诞生,将有利于提升社区基层干部的政治素质、业务能力以及解决实际问题的能力。同时,要在社区基层干部中进一步树立群众工作观念、运用群众工作方法,进一步密切党群干群关系,广泛调动老百姓参与社区治理的积极性,发挥好吉林长春社区干部学院联系社区、服务社会的桥梁和纽带作用,助推吉林城市基层党建工作高质量发展。(作者:佩荃)
|