减负松绑当需换位思考

程占奎

减负松绑当需换位思考

　　基础不牢，地动山摇。基层基础工作事关国家安定和社会进步。因此，我们党一直高度重视基层干部群众的呼声和期待……激励广大干部更好担当作为。（5月28日，光明网）

    基层减负有其深刻缘由，这就是长期困扰基层干部的负担过重问题。一段时间以来，文山会海、频繁督查、多头考核、过度留痕、压力“甩锅”、层层加码等问题让基层干部苦不堪言，广大干部群众对此强烈关注。习近平总书记高度重视这些问题，充分彰显出党中央对广大基层干部的关怀，对重大现实问题的积极正视。当然，减负松绑是一项全面的工作，减负不减责任，松绑不松干劲，学会换位思考，脑筋换了，观念转变了，用更为客观科学的检查考核，更简单易行的抓落实，基层减负松绑才能水到渠成，取得实效。

　　减负松绑，要倾听基层的声音。善于倾听基层干部的心声，才能切实为基层干部减负松绑。相关部门要成立调研组，深入基层一线，对困扰基层的形式主义问题进行大排查。通过实地走访、问卷调查等方式来掌握一些基层实际工作中的负担情况，重点听取基层干部对减负的一些意见和好的措施，做到有的放矢，不走弯路。党的十九大以来，中央先后出台激励干部新时代新担当新作为、统筹规范督查检查考核工作、减轻基层负担等一系列政策举措。这些措施既聚焦突出问题、紧盯关键节点，严肃整治“四风”问题，又果敢正视、积极回应困扰基层干部的现实问题，切实保护干部干事创业的积极性，为担当者担当、为负责者负责，推动基层干部从一些无谓的事务之中解放出来。

    减负松绑，要让基层有更多时间抓工作落实。党的路线方针政策落实到基层，落实靠基层。近年来，上级机关积极改进工作方法，优化考核体系，明确职责定位，切实为基层减负松绑，不断激发基层干部干事创业热情。为基层减负松绑，要减少开会，坚决做到能不开的会坚决不开，能开短会的坚决不开长会，能开视频会的可以召开视频会议。要减少考核频次，不为基层增加负担。要加大信息化建设力度，减少报表数量、优化报表流程、创新报送方式，切实为基层减负松绑，切实让基层干部将更多时间用于推动日常工作。

    减负松绑，要激励基层干部干净担当作为。没有规矩不成方圆，严管厚爱就要强化党员干部纪律意识和规矩意识，更要基层党员干部坚定信念、真抓实干、作风清廉。在严管厚爱之下，基层干部更应坚定信念，牢记初心与使命，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，牢固树立“四个意识”，坚定做到“两个维护”，践行群众路线，想群众之所想，急群众之所急，有群众之所忧，解群众之所困，以一身正气、两袖清风的过硬作风和我将无我不负人民的感人情怀回应党的厚爱和群众的信任。

    为基层减负松绑，促勤勉敬业干实事。为基层减负松绑才能让我们的干部“从群众中来，到群众中去。”只有基层干部为群众干实事，把人民的利益放在首位，才能得到百姓的点赞，这种成就感和幸福感才能不断激发基层干部干事创业热情，干出一番无愧于时代和人民的事业。

(作者：程占奎)

程占奎

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http://news.gmw.cn/2019-05/28/content_32870809.htm

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