本帖最后由 汪万春 于 2019-5-22 11:53 编辑
按照要求,深入研究,做有保障。2019年省委政府提出“基层党建创新提质年”,并要求全省各党组织按照要求对标对表扎实开展好“基层党建创新提质年”的各项工作。号召提出后大关县委组织部高度重视,及时响应,如实部署,先后多次召开会议专题研究全县“基层党建创新提质年”的各项工作,研究制定大关县“基层党建创新提质年”具体工作办法,下发至全县各个党(工)委,要求全县各党(工)委遵照执行。同时将部机关全体干部职工分为5个“基层党建创新提质年”指导小组,分别挂钩指导全县9个乡镇党委和7个县直机关党(工)委开展创新提质的各项工作。为全面掌握了解各党(工)委工作开展情况,经研究决定,在全县深入开展2019年基层党建综合督察调研,确保如期完成“基层党建创新提质年”的各项任务。 督前部署,精心讲解,察有方向。5月21日,大关县委组织部召开2019年基层党建综合督察调研分析研判会,研究确定综合督察调研的有关事项。会上,部机关各股室负责人就督察调研的重点内容及工作中需要注意的事项作了详细讲解;部领导就工作纪律作了要求。通过详细讲解,严格要求,明确了综合督察调研的重点及方向,为如实收集工作情况提供了保障。 对标对表,严格执行,察到实处。各督察调研组通过听取汇报、查阅资料、询问谈话、实地查看等方式对各党(工)委2019年基层党建工作的推进落实情况进行认真督察。一是听取党组织负责人工作汇报,了解党建工作思路、做法、成效,看工作是否抓牢抓实。二是查阅党建相关资料和台账是否齐全、是否按照台账要求整理,查看组织生活会、主题党日等会议记录、签到表、影像资料是否完善,是否按照要求上传综合服务平台,驻村工作队员日志、考勤是否记录到位。三是随机询问党组织书记对“三会一课”“主题党日”“政治生日”等基本制度、发展党员程序等基层党建应知应会知识的掌握程度,查看其对党建工作是否做到“心中有数”。四是现场查看村民小组活动场所“建管用”、“互联网+党建”、“万名党员进党校”、农村“领头雁”培养工程、青年人才党支部建立情况,全面了解基层党建工作推进情况及存在问题。 及时反馈,限时整改,收到实效。针对在督察调研中发现的问题,督察组一对一、点对点当场向主要领导提出整改意见,并要求相关党组织立即整改。督察结束后,召集乡镇党委书记、党委副书记、组织委员、组织干事等,通过召开现场反馈座谈会的形式,面对面反馈督察存在的问题,并对整改工作及下步重点工作提出具体时间要求。要求各党(工)委对照调督察研组指出的不足和问题,采取有效措施,制定整改方案,限时整改。(中共大关县委组织部汪万春)
|