细化帮扶机制，做实做细组织整顿提高

谢媛

基层软弱涣散党组织整顿工作要紧紧围绕中心、服务大局开展整顿提升工作，其中有效制定结对帮带工作机制，突出示范引领，辐射带动作用，着力解决突出问题，确实提高基层组织建设综合水平，推动区域党组织工作改革创新，转型升级。

跟班学习，突出资源互通。建立结对帮带干部跟班学习制度，结合双方工作实际，安排软弱涣散基层党组织书记、副书记或委员，到结对的优秀示范点创建党组织进行跟班学习，时间不少于连续的固定工作日。相关组织 部门严格跟班纪律管理，跟班学习人员要突出学习实效，确实将先进党组织的管理方式、工作思路和特色创新亮点的精髓认识到位，学习到点，落实到面。以实际学习成效推动整改提高，每次跟班学习结束后，形成学习总结情况。

定期互访，突出责任意识。结对帮带单位双方每年择机开展定期互访活动，组织开展业务知识研讨、工作经验交流、参加对方活动、实地学习观摩和查阅台账资料等活动，活动情况记入《党总支（支部）工作手册》。其中示范点创建单位党组织书记每年到结对帮带的软弱涣散党组织开展讲党课，软弱涣散基层党组织领导班子每年到结对帮带的示范点创建单位开展实地学习观摩。定期互访活动结束后，结对帮带双方要结合互访活动情况，分别撰写上报图文并茂、谈情况、谈做法、谈感受的专题工作信息。

联评联考，突出集体价值。建立“1+1”考评验收机制，即在考核验收示范点创建工作时，同步考核验收其结对帮带软弱涣散基层党组织整顿工作推进落实情况，对创建工作和结对帮带整顿工作都进行达标验收，并将该项工作纳入年底考核，使结对帮带双方真正做到一荣俱荣、一损俱损。营造竭尽全力“帮”、不遗余力“带”的工作氛围，树立工作的集体荣誉感。（作者：谢媛）