职务与职级并行，基层公务员的及时雨

浅冬

职务与职级并行，基层公务员的及时雨

近日，中共中央办公厅印发了《公务员职务与职级并行规定》，并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。(3月27日，新华网)

《规定》明确建立职级序列，畅通公务员职级晋升通道，拓宽职级晋升空间，切实为基层公务员带来了一场及时雨。

一直以来公务员的各种待遇主要与职务挂钩，造成过分看重职务、弱化职级的问题，特别是在县以下的基层单位，公务员受机构编制和职数所限，职务晋升之路堪比千军万马过独木桥。

推行职务与职级并行，在公务员职务晋升之外，再开辟一条职级晋升渠道，形成晋升职务与晋升职级的“双通道”。一定的工作年限加上相应的职级，会促使公务员的职务或职级向上递进一个层次。让那些不能晋升职务的公务员，也可以通过晋升职级，享受合理的待遇。

《规定》强调，公务员晋升职级应当根据工作需要、德才表现、职责轻重、工作实绩和资历等因素综合考虑，不是达到最低任职年限就必须晋升，也不能简单按照任职年限论资排辈，体现正确的用人导向。用人制度的不断完善，进一步激发广大基层公务员的工作积极性，稳定基层公务员队伍。

作者：浅冬

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中共中央办公厅印发《公务员职务与职级并行规定》-新华网  http://www.xinhuanet.com/politics/2019-03/27/c_1124291987.htm