基层党建重在有温度

木然

  在全国老工业基地武汉市青山区，青和居片区是华中地区最大棚改回迁区域。这里曾是矛盾问题最集中、居民群众最困难、创新社会治理最有挑战性的地区之一。短短两年多时间，青和居社区党组织用心用情做好“人”的工作，用有温度的党建引领基层治理，让青和居成为了“青”青花园、“和”谐家园、“居”民乐园。（8月10月，人民日报）

  深入基层、贴近群众，有温度才能得到群众认可。党建一词在基层老百姓的眼中往往是一个很空洞的概念，不知其为何物，更不知如何评价，甚至有时候还给大家一种误解，好像在做一些无用功。其实党建跟老百姓的生活息息相关，只是表现形势上还可以更加丰富、更加生动。在武汉市青山区，青和居社区党组织通过一系列的党组织活动，形象生动地把基层党建工作开展到群众中，实事求是地帮助群众解决困难。社区党组织将群众迫切需要解决的物业管理问题、环境卫生问题、独居老人生活问题等纳入基层党建工作中来，搭建起了一架党组织与群众的连心桥，让社区群众真真切切地感受到了开展基层党建工作带来的实惠和温暖。

  落在实处、记在心里，以人为本才是基层党建的核心。开展好基层党建工作就要求机关干部走出大楼，走进社区，把服务力量下沉到基层，把社会治理重心向基层下移。“实践是检验真理的唯一标准”，只有深入实践才知道措施可不可行，工作开展有没有实效；只有以“人”为核心地开展党建工作，才能真正发挥基层党建的作用。党的建设归根结底也离不开人的建设。从实处解决人的需求、化解人的矛盾、帮助人的发展就是党建工作在基层的成果最大化。

  有温度才能暖人心，有温度发展才更火热。基层党建工作不是冷冰冰的一个概念，而是有温度、有措施、有实效的实际工作，它关于人的生活、关系地方发展、关乎社会进步。基层党建工作涉及的内容广、范围大、受众多，只有切切实实地把“人”放在心里，才能把基层党建工作干得有声有色，带给群众更多贴近生活的幸福感和获得感。

  （作者：木然）