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年轻干部要保持爬坡上坎的压力感

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发表于 2019-3-15 15:03:41 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 小苏 于 2019-3-15 15:06 编辑

艰难困苦,玉汝于成。中国共产党人正是在跋山涉水、爬坡过坎中成长和成熟起来的,一向敢于顶住外来压力、勇于自我加压、善于化危为机。事实证明,有压力绝不向压力低头,有困难就果断迎难而上,危机才可能化为转机。(人民日报,3月15日)

“弹簧静止时是无力的,给弹簧越大的压力,弹簧向上的弹力就越强。弹簧的压力超过负荷,弹簧就会失去弹性。”年轻干部正如弹簧一般,零压力或过大压力,都无法最大化发挥其干事热情。年轻干部要学会给自己施加压力,亦要学会自我缓解压力,在适度的压力下,树立正确的压力观,积极作为、干事创业。

弹簧静止时是无力的,给弹簧越大的压力,弹簧向上的弹力就越强。俗话说:“井无压力不出油,人无压力轻飘飘”。人一旦放松下来,没有追求和目标,就和“咸鱼”没什么区别。年轻干部初入系统,在迷茫浮躁时,要树立远大理想抱负、坚定理想信念,自觉主动学习提升,在平凡的岗位上干出不平凡的成绩;在面对“蝇头小利”“声色利诱”,放松警惕时,要绷紧红线,守住底线,以道德和纪律的双重压力约束和警醒自己;在理想信念不坚定,淡却了入党初心,偏离了群众路线时,要以监督和问责的双重压力提示和告诫自己。有的压力必须年轻干部自己给自己施加,只有适度的压力,才能走的更远,行的更端。

弹簧的压力超过负荷,弹簧就会失去弹性。年轻干部由于工作能力和工作水平有限,在应对基层工作中出现的困难和矛盾时感觉“心有余而力不足”,如此一来,年轻干部在上级部门各项检查工作的高强度压力下,“怕错怕做”。年轻干部要以大学习为导,以大调研为基,以大讨论为径,在实践和挑战中,锻就能打胜战的干事能力,面对高压,及时调整心态和情绪,不放弃不妥协,将压力转化潜能。同时,在反腐败、作风整治的高压态势下,年轻干部也要谨小慎微,在反思教育、警示教育、政治文化教育中筑牢政治立场、站稳政治脚跟,避免在清正廉洁方面“出小错酿大错”。

逆水行舟用力撑,一篙松劲退千寻。新时代新征程,年轻干部作为时代发展的中坚力量,要顶得住压力、懂得缓解压力,做党的事业和民族复兴砥砺前行的追随者、推进者、搏击者。
(作者:苏琴)





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