不能将受处分的干部“一棍子打死”（专投）

黑妹

“作为高素质、高学历人才，处于高风险岗位，要发挥专业所长，放下思想包袱，干净做事。要珍惜组织的培养，干净做人。”据湖北省纪委官网，近日，湖北省荆州市委常委、市纪委书记、市监委主任贾石松在该市中山公园廉政文化教育基地“楚梅园”，与该市某规划部门一位负责人一边散步一边说道。(新华网，8月6日)

十八大以来，随着执纪问责严肃加码，党员干部受党纪处分的不在少数，大家都将异样的目光投向这些受处分的党员干部，似乎想将他们“一棍子打死”。而中共中央办公厅印发的《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》，鼓励对受处分干部进行再次考察，对错误同志要进行跟踪，不断帮助他、提醒他，鼓励他，帮助犯错的同志迈过坎儿，使其将功补过，继续建功立业，再次实现自己的价值。

其实，大多数受处分的党员干部都是因为一时糊涂，贪图眼前利益，一时被利益冲昏头脑，才走上犯错误的道路，犯错误不可怕，只要及时改正错误，组织依然会再次接受你。因此，中共中央办公厅出台的意见能帮助大多数犯错误的同志将功补过，继续实现自己的价值。

采取回访、帮扶教育相结合，及时了解受处分干部的思想动态，对其各方面情况进行全面考核评价，客观公正提出评价意见，对于思想转化好、工作业绩突出、敢于担当作为的人员，积极推荐使用，让其认识到自己的价值。

根据特长调整岗位，实现价值最大化。虽然一些受处分的干部被降职处理，特别是一些有自己特长的干部，不能将其“一竿子打死”，让其从此堕落。而是要根据他的特长调整岗位，让其发挥专业特长，并一直对其进行教育帮扶，使其实现价值最大化。

犯错误并不可怕，要使其学会认识到自己的错误，并改正错误，现在正是精准扶贫关键时期，有些基层干部或对政策不熟悉，或因公而不是因个人目的受到问责，但精准扶贫最终还是需要这些基层干部来做，为了鼓舞士气，让其放下包袱，所以要和他们谈心谈话，不断帮助他、提醒他，鼓励他，继续投入到工作中去。（黑妹）