从严从实推动干部人事档案工作落地生辉

程占奎

从严从实推动干部人事档案工作落地生辉

          近日，中共中央办公厅印发了《干部人事档案工作条例》，并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。（12月5日，中国组织人事报）

          干部人事档案是党的重要执政资源，是在培养、选拔、使用干部过程中动态形成的反映干部个人政治品质、学习工作经历、工作实绩、廉洁自律等情况的历史记录，是干部个人信息的存储库。《条例》的出台，为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，落实从严管理干部要求，为干部人事档案在建设高素质专业化干部队伍中发挥重要作用，推动干部人事档案工作科学化、制度化、规范化。组工干部要坚持科学管理、改革创新，不断服务广大干部人才，从严从实推动干部人事档案工作落地生辉，不断服务党的建设新的伟大工程，服务新时代中国特色社会主义伟大事业。

          从严从实规范档案“建、管、用”。《条例》将真抓真管、严抓严管、常抓常管落到实处，针对干部人事档案涂改造假等重点问题，用严格制度和严明纪律规范档案“建、管、用”各个环节。针对干部人事档案效用发挥不足问题，明确档案内容建设相关要求。且新增档案审核内容，坚持干部人事档案“凡提必审”“凡进必审”“凡转必审”，全面规范档案的“建、管、用”，新设专章明确档案工作纪律和监督要求，细化责任分工，强化责任担当，进一步推动干部人事档案工作有力有序进行。

          从严从实注重制度建设和执行。制度建设是治本之策，制度执行是关键所在。抓好《条例》执行才能更好地“用活”干部人事档案，从制度建设入手，扎紧“篱笆”、筑牢“堤坝”，是全面从严治党、从严管理干部的长远之策、根本之策。按照《条例》的指导精神，制定符合域情的配套制度和措施，层层细化，层层落实，切实发挥《条例》的效用，为干部人事档案管理提供遵循。

          从严从实筑牢档案管理思想“防线”。深入学习宣传贯彻《条例》，切实把干部人事档案作为新时代党的重要执政资源。全面提升干部人事档案工作质量，持续推进干部人事档案工作科学化、制度化、规范化。档案管理工作人员是人事档案有序建立的“组织者”，是稳定干部选拔生态环境健康的“守护者”，更是树立全面从严治党权威的“保障者”。档案工作人员要具备政治意识、责任意识、公信意识和避嫌意识，做到政治坚定、忠于职守，确保档案完整规范、真实鲜活。

          全面提升新时代干部人事档案工作质量。干部人事档案管理工作是一项政策性、专业性、服务性很强的工作,是组织人事工作的重要组成部分,是干部工作、人才工作的基础性工作和重要环节。加强干部人事档案工作，用科学的管理方式、方法有效地保护和利用档案，更好地为干部工作服务，确保干部人事档案管理工作顺利和深入的开展，努力开创新时代干部人事档案工作的新局面。

(作者：程占奎)