基层治理工作千头万绪,贯穿其中的主线就是服务为民。抓好党员教育管理是增强党组织凝聚力的主要途径。新时代做好党员教育管理工作,必须要下好“绣花功夫”:定位要准,花样要新,内容要实。基层党组织要持续在抓住“典型制度”、挖掘“自主创新”、用好“经验转化”“三篇”文章上推深做实,抓细抓好党员管理工作,全面强化队伍建设,增强基层治理能力。 抓住“典型制度”文章,“主心骨”党建统领聚合力。基层党组织要始终将党员管理抓紧抓实,紧握组织领导、责任落实、基层队伍三个关键环节,推进党员管理工作落地生根,从理论体系层面深刻理解和把握蕴藏在其中的真理力量,引导党员在学习中筑牢信仰之基、把稳思想之舵。基层党组织积极探索由各党支部牵头统筹,整体谋划,采取“1+N+N”模式,制定党员管理办法,通过线上线下双管模式,深入开展形式多样的党员培训、老中青党员传承等形式,进一步升华交流。在主题教育期间,进一步规范党员学习,促使党员学习教育落到实处。通过交流学习、理论研讨、现场参观等提升效果,让现场教学、红色基地、志愿服务成为主题党日的“主旋律”,丰富主题党日的形式。 挖掘“自主创新”文章,“关键人”分级自治增活力。基层党组织探索针对不同领域、不同类别、不同年龄党员,采取“在职党员目标式管理”、“无职党员设岗式管理”、“流动党员跟踪式管理”、“老弱病残及困难党员关爱式管理”分级自治,切实增强党员身份意识,真正实现党员管理的立体化和全覆盖。成立由青年党员带头的党员先锋志愿队,开展入户宣传、连心走访、青少结对。通过“党员亮身份、挂牌争先锋”,为履职尽责的党员家庭挂牌“党员户”,挂牌“党员示范户”,进一步增强党员荣誉感,激发党员责任感和工作热情。组建流动党员阵地,丰富流动党员组织形式,多管齐下增强流动党员在异乡的融入指数,激发干事创业热情。充分考虑老弱病残党员的需求,做好关爱帮扶,推动老有所为、老有所学、发挥余热。 用好“经验转化”文章,“诚字决”信治赋能提效力。 讲诚信、懂规矩、守纪律是党员干部必备的重要素养。基层党员也要知敬畏存戒惧守底线,时刻保持清醒头脑,做到严明纪律,始终保持思想纯正、行为周正、处事公正。基层党组织要将诚信“软约束”作为党员管理工作的“硬抓手”,成立“诚信党员示范户”,与党员签订诚信公约,推行“一榜一公示”诚信运行机制,建立一套商户大数据库,形成“诚信星级排行榜”、“诚信党员榜”,通过小区、网格、社区进行“N级公示”,将诚信积分的“数字变量”转化为撬动党员工作的“效能增量”。基层党组织组件“诚信宣讲队”,以诚信党员为代表开展照镜子、正衣冠等,将诚信作为先锋指数考评的重要依据,化诚信为效能,提高党员履职能力。
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