“五同三先”工作法助推非公企业党建

范琼

习近平总书记在全国组织工作会上提到：要加强企业、农村、机关、事业单位、社区等各领域党建工作，推动基层党组织全面进步、全面过硬。基层党组织是党执政大厦的地基，地基固则大厦坚，地基松则大厦倾。非公企业作为基层党组织的重要组成部分、社会主义市场经济活动的重要参与者，加强党组织建设，对坚持和加强党的全面领导具有重要意义。
构建“五同步”工作机制，确保党组织覆盖。党建强，发展强。牢固树立“党建也是生产力，抓好党建添活力”意识，对党员业主企业，实行以“登记注册同步开展组织谈心、场地厂房建设同步规划活动阵地、招聘人员同步招收党员员工、筹备管理团队同步考虑党组织书记人选、竣工投产同步建立党群组织”为主要内容的“五同步”工作机制，采取单独组建、联合组建、挂靠组建和派驻党建工作指导员等形式，把组织设置融入企业建设。从源头抓好党组织建设问题，有效提升非公企业党组织覆盖率。
推行“三先”渐进式组建工作机制，孕育党组织苗子。对非党员业主企业，实行“先交心破疑虑、先服务获信任、先示范赢认可”的“三先”渐进式组建工作机制，同步实施非公企业出资人进党校、进高校参加学习“双进”工程，强化对非公企业出资人的教育引导，让非公企业出资人认可党组织建设可以带动企业经济发展，从而愿意支持、配合组建党组织，多举措发展党员。在坚持标准、保证质量、严把政治关的前提下，通过单列计划、单建台账、实名备案、接续培养等措施，进一步加大在企业生产一线职工、专业技术骨干、经营管理人员等中发展党员力度，积极培养发展符合条件的非公企业出资人入党，夯实组织力量。
坚持党建文化和企业文化共融发展，营造浓厚的党建氛围。健全党组织及管理层谈心谈话制度，强化对职工关怀力度，切实关心职工生活、解决职工困难，提升党组织服务发展、服务党员、服务职工水平，把党群服务融入企业发展，吸引更多优秀职工加入党组织。将企业文化建设纳入企业整体发展战略，与企业生产经营活动相互渗透，引导企业形成高尚的职业道德风尚。开展“文明职工”“和谐班组”等精神文明创建活动，打造企业党建文化建设品牌。
    作者：何鲜