以制度建设“织密”干部管理监督“大网”

四折美女

以制度建设“织密”干部管理监督“大网”

    党要管党，全面从严治党，完善制度体系是关键。近日，中共中央办公厅印发了《中国共产党组织处理规定（试行）》（以下简称规定）并发出通知指出，组织处理是教育干部、管理干部的必备手段，是全面从严治党的重要措施。《规定》是做好组织处理工作的重要遵循，对指导和规范组织处理工作，推进组织处理与纪律处分、法律责任追究有机衔接，构建更加完备的干部管理监督制度体系，具有重要意义。

    “没有规矩，不成方圆”，权力只有关进制度的笼子里，才能对党员干部产生威慑力。事实上，我们党自成立以来尤其是党的十八大以来，制度建设就一直没有停歇。从党章到《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《公务员职务与职级并行规定》等，每一次制度的完善，都压缩权力恣意妄为的空间，都补齐了监督管理方面的漏洞，都对党内政治生态的净化产生积极而深远的影响。这次规定的印发，其影响力同样不可小觑。

    制度的生命力和公信力在于贯彻执行。各级组织部门及其组工干部要强化对规定的宣传和贯彻执行，要在党内大力开展规定的宣教工作，让规定相关内容在党内人人知晓、人人敬畏，要让每个党员干部都吃透规定的精髓，做到融会贯通、深入骨髓、指导实践。同时，要提高政治站位，增强使命担当，结合地方和部门工作实际，把规定精神不折不扣地贯彻落到到实处，对于违反组织纪律的单位和个人，要依法依规、从严从快予以处置，这样才能让规定发挥应有效用，取得实实在在的效果。

    “人不率则不从，身不先则不信。”组工干部是执行规定的第一责任主体，要以身作则、躬亲示范，自觉遵守规定各项内容，切实守住纪律底线。同时，要注意发现和总结好规定执行过程中存在的问题和不足，不断完善规定内容，让规定更好地发挥管党治党作用，为巩固党风廉政建设成果、推进全面从严治党战略向纵深发展贡献新的更大力量，为顺利完成“十四五”规划确定的各项任务目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强组织保证。（作者：汪韵珈）