实施乡村振兴战略是检验党员干部组织力的试金石

四川谢忠华

实施乡村振兴战略是检验党员干部组织力的试金石

经过8年多的艰苦奋斗，脱贫攻坚取得消除绝对贫困的决定性胜利，这些来之不易的成果为全面实现乡村振兴发展提供了重要保障，打下很好的经济物资基础，在贫困地区培置了一批优质可持续发展的支柱产业。更重要的是为乡村振兴战略锻炼和培养了一大批优秀干部。

在实施乡村振兴战略中，党员干部应该继续发扬脱贫攻坚战精神，树立“快马加鞭未下鞍”连续作战的勇气，保持旺盛的斗志，不达目的誓不罢休，只有拿出决战决胜脱贫攻坚战攻克“腊子口”，勇夺“泸定桥”的大无畏英雄气慨，就一定能够实现乡村振兴战略的完成。

乡村振兴，领导干部重要关键。主要领导首先要熟悉和了解乡村振兴战略的核心要义。要有一套抓乡村振兴工作的经验和做法。唯有做到“懂”与“会”，才能抓得准，抓得实。对于分管领导要“专”，也就是说要成为这个领域的行家里手，要看得到问题，并能够切实解决问题，在懂与会的基础上要更进一层。有了领导层面的“懂会专”，才能让乡村振兴有希望有盼头。 尤其是提升农村一线的基层干部的能力水平，充实一线队伍，挂图作战，冲锋陷阵，必须要在田间地头跑，要走村串户摸情况，到乡村振兴一线去真抓实干。因此要重点把机关干部和年轻干部派到农村一线去工作锻炼，去培育磨砺。

乡村振兴，基层党组织是骨干核心。农村基层党组织是强化广大群众与基层党组织沟通联系的重要桥梁。当前，基层党组织要在乡村振兴中充分发挥战斗堡垒作用，紧密联系群众，对于仍然存在软弱涣散问题的村社领导班子，应继续选派第一书记做好班子调整，带领班子广泛调查研究，获取更多发展资料。掌握农村地区真实生活现状，在已有政策基础上掌握更多客观事实。积极听取广大群众各项意见与建议，体会群众面对的各项困难，获取群众信任与支持。有效完成乡村振兴，巩固拓展脱贫攻坚成果。努力建成“产业建设、生态宜居、治理有效、乡风文明、生活富裕”的乡村整体发展要求，实现各个方面统筹协调高质量发展。

乡村振兴，党员干部是决定因素。在脱贫攻坚战中，一大批机关干部走出城市机关，一大批第一书记加强基层党组织建设，扎根农村与群众挖穷根，创产业，大搞基础设施建设，在乡村振兴战略中，仍然需要组织一批优秀机关干部下基层，广泛组织发动群众共同参与到乡村振兴战略工作中去。

乡村振兴战略是全面建成小康社会，建成社会主义现代化国家的重要阶段，乡村振兴美丽蓝图需要党员干部一如既往、一往无前的努力拼搏奋斗！

（作者：谢忠华）