对“层层加码”的干部严惩

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“肇州县疫情防控随意加码，制定与风险等级、本地实际不相适应的防控措施，造成不良影响”“肇东市落实疫情防控措施搞简单化‘一刀切’，在群众中造成了恐慌情绪”……2月1日，黑龙江省纪委监委通报3起疫情防控中形式主义、官僚主义典型问题。因在疫情防控中违背分区分级、精准防控要求，不深入研究、盲目决策，不顾实际搞“层层加码”“一刀切”式落实，包括肇州县委书记王恩龙、肇东市委书记张伟志在内的多名党员干部受到处理。（2月4日  中国纪检监察报）

“言必行，令必止”。干部队伍是一支特殊的队伍，就在于他有起严肃性和纪律性，要始终坚持党的统一领导，执行党中央的决策部署。春运遇上疫情，也让干部的工作有所增加，为了更好地统筹春运和疫情，避免“层层加码”，中央也是提出了具体的要求。但是，在具体的落实中却存在地方的不相适应的防控措施，不仅给群众带来不便，更是造成了不良影响，对于这种影响春运和防控的干部就需要严惩。

以严惩的方式给干部敲响警钟，避免疫情防控的规定变形。对于做好春节期间的疫情防控工作，中央有严明的规定，但是在地方的规定中，却存在走样变形的情况，比如把“非必要不返乡”理解成“绝不能返乡”，这不是在严格疫情防控工作，其实是在给疫情防控工作添麻烦，这是让群众在春节也难以归家，自然也会让群众的怨气滋生，让群众的获得感降低。

以严惩的方式让干部主动担当，避免把工作压力转移给群众。干部在疫情防控中要按照国家的标准落实，但是在一些干部的眼中却成为了以损害群众利益“换取”减轻疫情防控压力，他们要求群众在进行隔离，甚至采取粗暴的方式去执行，这样看似是严格的工作背后，其实是在把疫情防控的工作“甩锅”给群众，增加了群众的麻烦，降低了疫情防控的风险，这样的做法也难以获得民心。

以严惩的方式让干部不步后尘，在工作中能够因地制宜。要做好疫情防控的工作，尤其需要加强对工作上乱防控、不担当、乱作为的干部进行惩处，才能用好这些反面案例，让更多的干部能够严格要求自己，不步后尘。因此，干部在工作中要因地制宜地做好疫情防控的工作，要坚持中央的统一部署，根据地方的实际情况进行调整，才能真正地把疫情防控的工作做好。

在其位，谋其政，尽其责。不管是“层层加码”还是“一刀切”，这背后都是对工作的不负责，都是一种懒政，这种损害群众利益的做法应该及时地叫停，要科学地进行疫情防控工作，才能让群众既能更安全，也能更方便，才能更好地推动疫情防控的工作。

作者：谢紫薇

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《纠正层层加码 科学精准防控》中国纪检监察报  http://www.jjjcb.cn/content/2021-02/04/content_99534.htm